اندکی صبرسحرنزدیک است

کتاب مقاله سخنرانی کتاب درسی نمونه سئوال

اندکی صبرسحرنزدیک است

کتاب مقاله سخنرانی کتاب درسی نمونه سئوال

کتب الکترونیکی

کتب الکترونیکی


دریافت پاورپوینت های زیبا

اضطراب در کودکان وپرورش اعتمادبنفس به آنها

شیوه های برقراری ارتباط با نوجوانان

سبب شناسی اعتیاد

کلیدهای شادزیستن

از بی مهری تا بی وفایی

رابطه دختر و پسر

هوش کودکان

زندگی چیست؟

نکته ها

خلاق

سجده

 


فایل های صوتی کارکنان

با سلام کاربران عزیز می توانید فایل های صوتی را از جدول ارائه شده ذیل دانلود کنید.   عنوان سخنران زمان حجم دریافت اخلاق حرفه ای در محیط کسب و کار آقای ترکمانی ۰۱:۳۵:۳۲ ۸۷٫۴MB دانلود

فایل های صوتی مشاوره تحصیلی

با سلام کاربران عزیز می توانید فایل های صوتی را از جدول ارائه شده ذیل دانلود کنید.   عنوان سخنران زمان حجم دریافت شیوه های صحیح یادگیری و مطالعه(۱) سحر ابدی ۰۰:۵۶:۱۵ ۵۱٫۵MB دانلود شیوه های صحیح یادگیری و مطالعه(۲) سحر ابدی ۰۰:۳۱:۵۵ ۲۹٫۲MB دانلود مشاوره تحصیلی ویژه دانش آموزان پیش دانشگاهی دکتر اکبرنژاد ۰۱:۲۲:۲۲ ۷۷٫۲MB […]

فایل های صوتی ازدواج

با سلام کاربران عزیز می توانید فایل های صوتی را از جدول ارائه شده ذیل دانلود کنید. عنوان سخنران زمان حجم دریافت انتخاب آگاهانه زندگی عاشقانه دکتر حسن زارعی محمود آبادی ۰۱:۲۶:۴۷ ۷۹٫۴MB دانلود از بی مهری تا بی وفایی طاهره حصیب ۰۱:۲۳:۳۰ ۷۶٫۴MB دانلود

کلیپ زیبا آموزش خلاقیت و نوآوری کودکان

کاربران عزیز می توانند از لینک زیر  کلیپ زیبا را دانلود کنید. دریافت کلیپ

دانلود فایل های صوتی تحکیم خانواده

با سلام کاربران عزیز می توانید فایل های صوتی را از جدول ارائه شده ذیل دانلود کنید. عنوان سخنران زمان حجم دریافت مدیریت استرس در خانه طاهره حصیب ۱:۲۷:۵۲ ۸۰٫۴ MB دانلود ایجاد فضای خلاق در خانواده طاهره حصیب ۰۱:۰۶:۵۴ ۶۱ MB دانلود تحکیم بنیان خانواده (تعارضات شغلی و خانوادگی) سید حسین رضوی ۱:۲۴:۱۶ ۷۷٫۱ […]

دانلود فایل های صوتی در مورد تربیت نوجوانان

با سلام کاربران عزیز می توانید فایل های صوتی را از جدول ارائه شده ذیل دانلود کنید. عنوان سخنران زمان حجم دریافت شیوه های برقراری ارتباط موثر با نوجوانان(۱) دکتر حسن زارعی محمود آبادی ۱:۱۰:۴۴ ۶۴٫۷ MB دانلود شیوه های برقراری ارتباط موثر با نوجوانان(۲) محمد مهدی حکیمیان ۱:۳۰:۵۴ ۸۴٫۱ MB دانلود آگاهی از آسیب […]

دریافت فایل صوتی تربیت کودک

با سلام کاربران عزیز می توانید فایل های صوتی را از جدول ارائه شده ذیل دانلود کنید.     عنوان سخنران زمان حجم دریافت چگونه با کودکم رفتار کنم؟ دکتر حسن زارعی محمود آبادی ۱:۳۰:۵۲ ۸۳٫۱ MB دانلود  تربیت دینی کودک  محمد مهدی حکیمیان  ۱:۳۰:۵۴ ۸۳٫۲ MB دانلود  با تربیت امروز فردایی روشن برایت می […]

در تاریخ ۱۴ / ۱۱ / ۱۳۹۲ بوسیله admin ۱۲ نظر


تغذیه سالم

با سلام کاربران عزیز می توانید فایل های صوتی را از جدول ارائه شده ذیل دانلود کنید. عنوان سخنران زمان حجم دریافت تغذیه سالم دکتر محمد عسکر فراشاه ۱:۲۷:۵۲ ۹۶٫۷ MB دانلود

کارگاه تخصصی اعتیاد

با سلام کاربران عزیز می توانید فایل های صوتی را از جدول ارائه شده ذیل دانلود کنید. عنوان سخنران زمان حجم دریافت اعتیاد موریانه زندگی (۱) دکتر محمد علی صادقی پور ۰۱:۲۴:۱۶ ۷۷٫۱ MB دانلود اعتیاد موریانه زندگی (۲) دکتر محمد علی صادقی پور ۰۱:۳۱:۲۳ ۸۳٫۶MB دانلود

دانلودها :
پسورد فایل های دانلود : www.npshop.net
( حجم : 3.29MByte ؛  دانلودها : 265 ؛  دانلود : برای عموم آزاد )
( حجم : 7.34MByte ؛  دانلودها : 167 ؛  دانلود : برای عموم آزاد )
( حجم : 7.03MByte ؛  دانلودها : 139 ؛  دانلود : برای عموم آزاد )
( حجم : 7.84MByte ؛  دانلودها : 139 ؛  دانلود : برای عموم آزاد )
( حجم : 6.76MByte ؛  دانلودها : 128 ؛  دانلود : برای عموم آزاد )
( حجم : 6.82MByte ؛  دانلودها : 122 ؛  دانلود : برای عموم آزاد )
( حجم : 8.27MByte ؛  دانلودها : 113 ؛  دانلود : برای عموم آزاد )
( حجم : 8.5MByte ؛  دانلودها : 106 ؛  دانلود : برای عموم آزاد )
( حجم : 7.89MByte ؛  دانلودها : 103 ؛  دانلود : برای عموم آزاد )
( حجم : 16.61MByte ؛  دانلودها : 90 ؛  دانلود : برای عموم آزاد )
( حجم : 9.09MByte ؛  دانلودها : 90 ؛  دانلود : برای عموم آزاد )
( حجم : 3.74MByte ؛  دانلودها : 89 ؛  دانلود : برای عموم آزاد )

نویسنده : افروز آزادی


دانلود

 الف

آپارتمان  نشینی صحیح  شروع  آرامش برای مغز

آپارتمان  نشینی  ، مسوولیت پذیری و آرامش در زندگی

ادب کودکتان را بسنجید

آرامش و خلاقیت

اسباب بازی و کودکان

 آسیب شناسی اهمال کاری

 آشنایی با فیروز نادری -معاون آزمایشگاه پیش رانش جت  سازمان فضایی ناسا

آآشنایی با کتابخانه مجازی QUESTIA  LIBRARY

آموزش الکترونیکی

آموزش پیش دبستانی در اتریش

 آموزش پیش دبستانی در بلژیک

آموزش چگونه فلسفی اندیشیدن درآمدی بر فلسفه برای کودکان

آموزش خلاقیت (آفرینندگی)

آموزش و پرورش و توسعه در عصر فناوری

آمـوزش مهـارتهای زندگـی

آیا از شغل خود راضی هستید؟

آیا برنامه آموزشی مدارس باید یکسان باشد؟

آیا پول می‌تواند شادکامی به ارمغان آورد؟

آیا ثروتمند شدن به بهره هوشی بالا نیاز دارد؟

آیا جنسیت افراد بر کارآفرینی تاثیر دارد ؟

آیا خلاقیت  را می  توان آموزش  داد؟

آیا ذهن یک نرم‌افزار عصبی است؟

آیا شما تعادل دارید؟

آآیا شما هوش اجتماعی دارید؟

آآیا کارآفرینی‌ شغل‌جدیدی‌ است؟

آیا کودکان ما باهوش تر شده اند ؟

آیا مردم کشورهای ثروتمند خوشبخت ترند؟

یا می خواهید زندگی آرام و دلپذیری داشته باشید؟

آیا والدین موفقی هستید؟

ایجاد دفاتر کار همراه  به همراه اعتماد سازی ، فرصتی برای کارآفرینان

این تکنیک ساده می تواند افکار منفی را بی درنگ به عقب برگرداند

آینده  ایده پردازی

آینده درخشان در انتظار ماست اگر...

آینده را با چه ابزارهایی می‌توان ساخت؟

ابزاری  برای  اندیشیدن 

اجتماعی کردن فرزندان

احساس خود را مدیریت کنید( هوش عاطفی )

ادب واقعی یعنی چه؟

 ارائه  نتایج  مسابقه  سایت فکر نو  در جشنواره کارآفرینی آموزش و پرورش 

ارتباطات اجتماعی و سلامت مغز

ارتباطات بهره ور

ارتباط سیگار با هوش  کودک

ارتباط موثر اجتماعی و موفقیت

ارزش گذشت

ارمغانی برای همه کودکان جهان

از تفکر عمودی تا تفکر جانبی

اسباب بازی های دیجیتالی و ذهن خلاق کودکان

استادم نمی دانست رفتگر  محله اشان هستم

استارت‌آپ‌ها، بازیگران جدید عرصه کسب و کار

استراتژی چیست؟

استراتژی صبر

استرس در کودکان

اسرار تفکر خلاق نیکلا تسلا

شتغال زنان وهزینه های آن از دیدگاه بنگاه اقتصادی وضرورت .......

آشنایی  با  سایت  اینترنتی  قانون  مغز

آشنایی با سایت های کارآفرینی در جهان و ایران  برگرفته  شده از  سایت  دانشگاه  گیلان

اصول برقراری ارتباط با افراد مشکل‌دار

اضطراب مادر در دوران بارداری سبب مشکلات  رفتاری کودکان می شود

اعتماد به جای اقتدار

اعتماد به نفس چیست ؟ چگونه آن را افزایش دهیم ؟

اعتماد به نفس کدام کودک پایین است

اعتماد و خلاقیت

افراد   خلاق  چه  ویژگیهایی  دارند؟

افراد موفق در دنیای مدرن و سیستم‌های آموزشی

افزایش  کارایی  مغز  با  طراحی  خلاق  مدارس

 افزایش خلاقیت

افسردگی

افسردگی ، زندان  مرغ اندیشه

افول داستان نویسی در سنت های فلسفی ایران

اقتصاد «آموزش از راه دور»

 اگر ثروتمند بودید چه می کردید؟

الگوی ذهنی فردی

امیدوار به جامعه آینده‌

ان ال پی چیست و چه فوایدی دارد؟

 انسان پژوهشگر

 انواع  ریسک‌های دانشی سازمان

انتقاد سمی و فرسایش خلاقیت

انشاء  خلاقیت  دانش  آموزان را بارور می کند

اول خود را دوست داشته باش!

اولویت  انتخاب بین مدیریت دانش و مهندسی مجدد 

ایده کسب و کار

ایجاد  سازمان  نوآور

ایجاد عادت خوب مطالعه در دانش آموزان

 ایجاد  فرهنگی  خلاق

اینگونه درس بخوانید

اهداف مورد نظر در آموزش کارآفرینی 

همیت انتخاب رنگ بر استراتژی برند

اهمیت و ضرورت هدف گذاری

 

ب-

با  انتخاب   اسباب  بازیهای  مناسب  خلاقیت  را  در کودکان  برانگیزید

با بازی  کردن ذهن خود را آماده کنید

با خود مهربان باشید

با رعایت ده نکته زیر، یک انسان خوش صحبت شوید!

بازدید های علمی خلاقیت زا برای  دانش آموزان

بازی، تفکر کودک است

بازی های رایانه ای را برای کودکان  گزینش کنید

با کودکان پرخاشگر چگونه رفتار کنیم؟

با مغز و عملکرد پیچیده آن بیشتر آشنا شویم

باورهای زنگ زده ، اندیشه های منجمد

باهوش تر شدن

بحث گروهی، فرصتی برای ابراز عقاید و تجربیات دانش‌آموزان

بچه ها بزرگترین فیلسوف های دنیا هستند

بچه ها می آموزند آن طوری باشند که زندگی می کنند

بچه هایی که می خواهند بادیدن باهوش شوند

بخش خبر سایت فکرنو راه اندازی  شد 

برای اینکه تیم را اصلاح کنید، خودتان را اصلاح کنید  

بررسی رابطه بین خلاقیت و شیوه های مقابله با استرس در دانش آموزان دوره متوسطه شهر اصفهان

برنامه ریزی آموزشی

برنامه ریزی برای آینده ، پیش بینی یا آینده نگاری؟

برنامه ریزی منابع سازمانی ( ERP )

برنده کیست، بازنده کیست؟ از دیدگاه  سیدنی جی. هریس

بررسی رابطه جو عاطفی خانواده با خلاقیت کودکان

بررسی رابطه عشق، زندگی، هنر و کارآفرینی

بررسی  نظرات  کاربران وبگاه فکرنو در خصوص تخیل

بگذارید دیگران محصولات شما را بفروشند!

بیان خلاقیت در کودکان کم توان ذهنی

بی انگیزگی کارکنان خود را متوقف کنید

بیست  روش برای زندگی بهتر

بیست و پنج  راه به افکار خلاق و زیبا

بیست  ویژگی یک انتقاد

بیل گیتس ایرانى

بهانه‌جویی؛ یک بیماری فکری

به بچه ها بگوییم که باخویشتنداری موفق می شوند

بهداشت روانی

بهداشت روانی سالم ، لازمه موفقیت

 به سراغ هر سایتی نباید رفت

به سوی شایسته سالاری

به صدا درآوردن زنگ  خلاقیت در سازمان ها

بهداشت روانی و سلامت فکر

بهزیستی روانی  چیست  و از کجا می آید

بیست میلیارد  مقاله و عکس در موتور جستجوی  یاهو

بیست و پنج سئوال برای کشف هدف زندگی

بیست و پنج نکته برای توقف احساس پوچی

 

پ-

پارادوکسی دیگر از تحول

پایان خیال(تخیل در کودکان )

پایان سلطه تلویزیون؟

پانزده  تفاوت بنیادی بین کارمندان و کارآفرینان

پانزده روش در تصمیم گیری منطقی

پذیرش اشتباه ، یادگیری از آن  و پیشگیری از وقوع آن

پرسشنامه خلاقیت 

پرسش مثبت و منفی کانو

پرورش خلاقیت از طریق هنر

پرورش اعتماد به نفس در کودک

 پرورش  هوش  اخلاقی  در کودکان

پنج  دستور  برای   بهره  وری  ؟

پنج راه برای گرفتن نتایج خوب در بازاریابی کسب‌وکارهای کوچک

 پنج روش برای تبدیل شدن به یک رهبر فکری

پیش دبستانی در جنگل

پیک صلح

 

ت-

 تا چه حدی می توانیم غیرمنطقی باشیم

تاثیر آموزش هنر بر خلاقیت کودکان در آینده

تاثیر محیط کار بر خلاقیت

تاثیر هوش هیجانی(هوش عاطفی) بر موفقیت انسان

تأثیرات رسانه های الکترونیکی بر مغز در حال رشد

تاثیرات درمانی خنده

تاثیرات هفتگانه تکنیکهای آینده پژوهی بر کیفیت یادگیری

تاثیر فرهنگ سازمانی بر تبادل دانش در شرکت STC

تأثیر گل و گیاه روی حالت روحی افراد

تاثیر ورزش گروهی بر سلامت مغز

تا می‌توانیـد، غلـط بنویسیـد! 

تبدیل آینده به فرصت

تبعیض عامل اصلی استرس در سازمان ها

تبلیغات اینترنتی و افزایش درآمدهای گوگل

تجارت الکترونیک

تجارت الکترونیک از آغاز تا امروز

تجربیا ت نزدیک به مرگ 

تحلیل رفتار متقابل چیست

تحول زندگی بافناوری‌های عجیب

تحول فرهنگی ، گامی بسوی کارآفرینی 

تحول فکری مدیریت

تخیل  و خلاقیت

تدبیر چیست؟

تر س از  شکست ، مانع تفکر

ترغیب  خلاقیت  در میان  کارکنان الگوی  ژاپنی

ترکیب  قضاوت شهودی و تجزیه و تحلیل های علمی ( در تصمیم گیریهای  مدیریتی )

تریز TRIZ چیست ؟

تصویرسازی ذهنی

 تصویر ذهنی و خودانگاره ی سازمان

تعالی سازمانی، از دیدگاه مولانا

تعریف بالندگی سازمان بلوغ وچابکی سازمان

تعریف خلاقیت

تعریف های مختلف نوآوری و برخی موانع آن

 تغذیه در دوران امتحانات

تغذیه مناسب در سردرد و میگرن

 تفکر ارزشی

تفکراستراتژیک

تفکر دایره‌ای چگونه شما را به هدفتان می‌‌‌‌‌‌رساند؟

تفکر در میان حیوانات

تفکر  خلاق

تفکر خلاق با لئوناردو داوینچی

تفکر خلاق در انسان

تفکر خلاق ، مهارتی برای دستیابی به راه حل های جدید

تفکر را باید از کودکی یاد گرفت

تفکر سیستمی و سیستم های متفکر‌

تقویت اعتماد به نفس کودکان

تکنیک  خلاقیت ارتباط  اجباری

تکنیک  خلاقیت تحرک مغزی  (Brainstorming )

تکنیک  خلاقیت  تفکر  موازی(Lateral  thinking )

تکنیک،خلاقیت و تفکر موازی  

تکنیک خلاقیت  شش کلاه  تفکر

تکنیک خلاقیت  کشش مسئله

 تکنیک  خلاقیت  گردش  تخیلی (Speculative  excursion)  

تکنیک خلاقیت  TKJ

تکنیک خلاقیت واژه تصادفی

تکنیک های خلاقیت برای کودکان

تکنیکهای خلاقیت و ایده یابی

تکنیکهایی برای  افزایش فعالیت ذهنی

تمرکز

تمرین آزمایشگاهی در گفتن نه

تناسب   اندام و  تیزهوشی

تکنیک خلاقیت تهییج  ذهنی‌

تکیه‌ام بر چیست؟

تمرین نقاشی کودکان برای تقویت قوه تخیل

تنهایی ،آشیانه تفکر است

توانگران چگونه می اندیشند ؟

توانمندی های دور از وطن

توسعه فرهنگ خلاقیت مشارکتی در سازمان ها

توسعه  فرهنگ کارآفرینی یک ضرورت اجتماعی

توفان فکری 

 توفان فکری   یک تکنیک موثر برای مدیریت نوین

توصیه های متخصصان برای تقویت حافظه

توصیه‌ها و تمرینات ساده متخصصان برای بهبود عملکرد مغز

تولید ایده های جدید و بزرگ

تیم های خود راهبر

تیم یا گروه، تشابه اسمی

ث

 

ثروت  در  گلهای  فلزی

ثمره  درخت  مطالعه ؛ فکر  نو

 

ج-

جامعه شناسی خلاقیت و نوآوری

جامعه شناسی شادی

جامعه ی بسته ذهن پرسشگر نمی خواهد

جذابیت کلاس درس و جلوگیری از خستگی معلم و دانش آموزان

جستجوی‌ معنا در محیط‌ کار(22 کلید رضایت‌ شغلی)

جملاتی که افراد موفق هرگز به زبان نمی آورند!

جهش عقلانیت بشر

 

چ

چرا بچه ها دروغ می گویند؟

چرا باید کارتان را دوست داشته باشید؟

چرا کارمندان کم مطالعه می کنند 

چرا باید مدیران درد را احساس کنند؟

چرا صداقت در مدیریت مهم است؟

چرا ضریب هوشی کودک به مادر بستگی دارد؟

چرا متفاوت فکر نمی کنیم

چرا مدیران خلاق محبوب نیستند!

چرا مدیران مدارس باید روان شناسی بدانند ؟

 جرقه های درخشان استعداد 

چشم خلاقیت را کور نکنید

چقدر اعتماد به نفس داریم؟

چطور کودکانی باهوش تربیت کنیم؟

چطور بچه های موفقی پرورش دهیم ؟

چگونگی تولد تمدن ها از دیدگاه توین بی

چگونگی حفاظت از حاصل تلاش نوآوران

چگونگی مراقبت از بیماران  مبتلا به آلزاایمر

چگونه از فرزند  خود یک نابغه بسازیم ( خلاصه کتاب )

چگونه اعتماد به نفس خود را بالا ببریم

چگونه انتقاد را با قدردانی پذیرا باشیم

چگونه با تفکر به جنگ مشکلات برویم؟

چگونه با تقویت فنون برقراری ارتباط به پیشرفت خود ......  

چگونه با مقوله عدم پذیرش کنار بیاییم؟

چگونه‌ بهره‌ هوشی‌ فرزندمان‌ را افزایش‌ دهیم‌ ؟

چگونه پیام عاطفی به دیگران می فرستید

چگونه تغییر سازمانی را رهبری و مدیریت کنیم؟

چگونه رهبران بر رفتار خلاقانه کارکنان تأثیر می گذارند

چگونه زندگى خود را تغییر دهیم؟

چگونه شانس بیاوریم!

چگونه کودکی  خلاق  داشته  باشیم

چگونه ذهنتان را برای داشتن فکر خلاق آماده کنید؟

چگونه ذهنی فعال داشته باشیم؟

چگونه فرزندانمان را برای  زمان خودشان تربیت کنیم ؟

چگونه کودکانی با شخصیت تربیت کنیم؟

چگونگی شکست دادن افکار مزاحم و تکراری

چگونه  فرزند  باهوش  تری  تربیت  کنیم  

چگونه  فرزندان  خلاق  تری  داشته باشیم ؟

چگونه فکر بر انتقاد اثر می گذارد؟    

چگونه مطالعه کنیم؟

چگونه می توان کودکان را به کتابخوانی عادت داد؟

چگونه می توانید پدر و مادر مسوولی  باشید؟

چگونه مهارت هدف گذاری خوب را در خود تقویت کنیم؟

چگونه هوش اکتسابی ‌کودکان را بپرورانیم؟

چند نکته برای حفظ سلامت روانی

چهار باور نابود کننده  خلاقیت

چهار بعد هوش هیجانی

چهار راه خلاقیت

چهار شیوه مدیریتی

چه باید بکنم؟

چه بخوریم تا تمرکز فکری بهتری داشته باشیم

چه چیزی تفکر نیست؟

چه عواملی خلاقیت را کاهش می دهد؟

چه کسانی خوش اقبال و چه کسانی بد بیارند؟

چه کنیم تا بچه ها خودشان فکر کنند

چه کنیم که نقاش چیره دستی یا نویسنده ای توانا شویم

چهل اصل TRIZ

چهل نکته در باب افزایش انگیزه دانش‌آموزان

چه می کنم ؟

ح-

حافظه  خود را تقویت کن

حرف مرا می فهمی

حضور سایت فکر نو  در  جشنواره کارآفرینی شاخه کار و دانش وزارت  آموزش  و  پرورش

حق مالکیت  فکری با کیست؟

حل تضاد در تیم های کاری 

حل خلاقانه مسائل با روش اسکمپر

حل مسئله در گروه

خ-

خانواده، محور هوشمندی

خانه‌تکانی ذهنی رمز سلامت و بهداشت روانی

خرد جمعی

خشم معلم‌ها

خطاهای شناختی

خطری در آینده دور، برابر با بمب هسته ای ــ ارتباط انبوه مغزها

خلاقیت از دید نوروساینس

خلاصه ای  از زندگی ابوریحان محمد بن احمد بیرونی

خلاصه ای از  زندگی  دکتر محمود حسابی

خلاق باشید تا آلزایمر به سراغتان نیاید

خلاقیت در بهداشت و سلامت خانواده باید «فرهنگ» شود!

خلاقیت, بزرگترین عصیان در عالم هستی است

خلاقیت خود را افزایش دهید

خلاقیت در آموزش و پرورش

خلاقیت در بازی

خلاقیت در حوزه اخلاق

خلاقیت در بستر ارزشیابی توصیفی

خلاقیت در زیبا سازی  شهری

خلاقیت  در  کهنسالی

خلاقیت در مدیریت

خلاقیت‌ را چگونه‌ از بین‌ ببریم‌

خلاقیت را در چیزهای عادی جستجو کن

 خلاقیت، رمز بقای سازمانهای نوین

خلاقیت سازمانی

خلاقیت شناسی TRIZ

خلاقیت  عامل رشد

خلاقیت  عامل  سکون در  سازمان

خلاقیت کوانتومی

خلاقیت ، مدیریت و کارآفرینی

خلاقیت: نفرین یا موهبت

خلاقیت  نیاز امروز  ما

خلاقیت وتربیت فرزندان

خلاقیت و روابط عمومی

خلاقیت و فعالیت های ادراکی

خلاقیت و مدیریت

خلاقیت ؛وجه تمایز شرکت ها

خلاقیت و ریاضیات

خلاقیت و زیبایی محیط      

خلاقیت و نوآوری

خلاقیت  و  نوآوری  در  سازمان

خلاقیت  و یادگیری  در کودکان

خلاقیت  ، هوش  و فراست در کودکان

خنده بر هر درد بی  درمان دواست

خواب و نقش آن بر عملکرد مغز 

خواندن و نوشتن با  تفکر

خوب زندگى کنید تا مغزتان جوان بماند

خود شکوفایی

خود شیفتگی مدیران (نارسیسم ) ؛ عامل افول سازمانها و مدیریت آن

خودمان خطرناکترین دشمن خود هستیم

خوشبختی -نتایج  کنفرانس  آتلانتا

خوشبختی  به همین سادگی

د

داستان یک موفقیت از بازاریابی ایمیلی

داستانهای فکری برای کودکان

داستان های موفقیت

دانایی میگذرد اما فرزانگی میماند

دانستنی هایی جالب درباره مک دونالد

دانش آموز  خلاق  را بشناسید

دانش نوآوری

دانش و نوآوری

دختری با انگشت های پرنده

درآمد فیسبوک

درآمدهای تبلیغاتی سود یاهو را دو برابر کرد

درباره دفترچه های  نقاشی مخصوص رنگ آمیزی  چه می دانید؟

در باب عشق و انواع آن

درباره مغز انسان

درباره هوش هیجانی چه می دانید؟

در جستجوی  پرنده  فکر  و اندیشه

در جستجوی  جامعه علمی

در جستجوی خلاقیت در اینترنت -معرفی سایت Innovation tools

در جستجوی کارمند خلاق

در روز ، در هفته ، در ماه چقدر با کودکتان بازی می کنید ؟

درس انشاء دریچه یی به سوی  خلاقیت

درس بزرگی از شازده کوچولو، برگشت به دوران خلاقیت کودکی

درس‌هایی از ناپلئون هیل درباره هدف‌گذاری

در عصر اطلاعات به چه کسی با سواد می‌گویند؟

در کودکی  کتابی نوشتم

 درگذشت پیتردراکر ،پدر مدیریت نوین

درمان سرطان با دوست داشتن خودتان آغازمی شود

دختران معتمد  به نفس 

دسترسی نابینایان به اینترنت-مانیتور قابل لمس ویژه نابینان

دلایل ارتباطی هفت گانه عدم ایجاد تغییر در سازمانها

دنیای اسباب بازیها اولین مدرسه کودکان

دوازده  روش ساده اما معجزه آسا برای تقویت مغز

دوازده  نکته که باید پس از هر اشتباه یا شکست به خود یادآور شوید!

 دوپینگ مغز ، از رویا تا واقعیت

دو تمرین برای هدف گذاری توسط مدیران

دی ان ای می تواند به وسیلۀ کلام و امواج برنامه ریزی شود

ده  اتفاق تکنولوژیک  تا سال 2030

ده خصوصیت مدیران شگفت انگیز

ده  راهبرد  عملی  در  پرورش  خلاقیت  فراگیران

ده  راهکار برای ارزشیابی معلمان

ده راهکار برای جذب انرژی مثبت

ده روش برای افزایش اعتماد به نفس

ده صفات افراد کارآفرین موفق

ده  فایده مهم دویدن برای سلامتی

ده گام به سوی ایجاد اداره ای  خلاق تر

ده گام به سوی تقویت خلاقیت

ده عادت افراد جذاب و خوش‌رفتار

ده عامل مهم شکست نوآوری

دیدار از موزه ها یک فرصت آموزشی است

 

ذ

 

ذهن دانش آموزان  نیازمند  تخیل فعال است

ذهن زنانه  ،ذهن مردانه

ذهن کامپیوتر نیست

 

 ر

رابطه حافظه وافزایش سن

رابطه محبت‌آمیز والدین با فرزندان، زمینه‌ساز بروز خلاقیت در آن‌هاست

رابطه ورزش و طول عمر

رابطه هوش و موفقیت در زندگی

راز  نبوغ انیشتن 

راهبرد موثر برای حفظ کارکنان درسازمان

راه کارهای ایجاد انگیزه در دانش آموزان و تاثیر آن در پیشرفت تحصیلی

راهنمای  ثبت ابداع و اختراع  برای  پژوهشگران  علوم پزشکی

راهنمایی ثبت اختراعات

راه ها ی پرورش خلّاقیت

 راه‌های کاهش خشونت کودکان

 رتبه  شاخص نوآوری  ایران در جهان اعلام شد   

رد‌ پای‌ عشق‌ ‌ ‌در زندگی، کار و کیفیت‌

رشد علمی به سختکوشی نیاز دارد    

رمز شادابی و آرامش

رمز  موفقیت ادیسون

رنگ چیست؟

رنگ لباس و روحیه رابطه دارند

روان پزشکان به که می گویند نرمال؟

روان‌شناسی خلاقیت

روان‌شناسی خودمحوری

روحیه  مثبت  اولین پایه رفتار  خلاق

روزه فکری

روزی که  ادیسون مرغ  شد !

روش ارزیابی ادارات مبتکر

روش  تربیتی  والدین چه تاثیری بر رفتار  فرزندان دارد؟

روش شکل  شناختی  زویی کی

روش نگارش یک رزومه

روشهای تدریس سنتی دیگر جوابگو نیستند

روش‌های تدریس و خلاقیت در آن

روشهای صحیح مطالعه

روش های کنترل ذهن

روش های موثر انتقادسازنده 

روشهایی برای ایجاد خلاقیت در سازمان

روش های والدین در منزل به منظور ایجاد  خلاقیت در منزل

روغن ماهی و ارتباط آن با هوش کودکان

رویا و خیال یک واقعیت است, خیال پرداز باش.

رویای خطرناک هوش مصنوعی

رویای شما می‌تواند توسط تحریک الکتریکی مغزتان کنترل شود

 رویکردهای و موانع منفی بر سر راه خلاقیت

رهبری تغییر  

ریشه کنی  بیکاری با فرهنگ سخت کوشی

 ز

 زنان ؛ کارمندانی جدی ، خلاق و مسوولیت پذیر

زندگی با عشق زمینه ساز موفقیت در زندگی

زندگی بدون یک هدف

زندگی موفق با بهره گیری از خلاقیت و نوآوری

 زندگی  نامه  بیل گیتس

 زندگی  نامه  دکتر  محمود  حسابی

زوج های کارآفرین

 ژ

ژاپن همچنان پیشتاز در عرصه پژوهش

س

سابقه کارآفرینی در دانشگاههای کشور

سازگاران و نوآوران

سازگاری اجتماعی و هوش هیجانی

سازمان ارگانیک

سازمان بوفالویی یا سازمان غازی

سازمانهای دانایی محور

سازمانهای نوین و دگرگونی فرهنگها از دیدگاه کاستلز

سازمان های یادگیرنده   

سلامت سازمانی

سلامت مغز-سکته  مغزی در یک نگاه 

ساختن یک تیم موفق در سازمان ، عوامل اثر بخش تیم؛ تلفیق تفاوتها

سالخوردگان مثبت اندیش

سالمندان ،گنجینه ارزشمند  تجربیات

سایبرنتیک چیست؟

سرمایه فرهنگی آمریکا خلاقیت و میراث فرهنگی، عناصر زیربنایی رشد و توسعه کشور آمریکا

 سروده  زییای پروین  اعتصامی

سروده  زیبای  رابیندراتات  تاگور   شاعر  بزرگ  و  پرآوازه هندی

 سروده  زیبای  فردوسی شاعر  بزرگ  ایران 

سخنان آموزنده کارآفرین های  بزرگ تاریخ بشر

سخن  مشاهیر

 سخنی‌ درباره‌ ضرورت‌ انتخاب‌ هدف

سواد دیجیتال و رسانه ای: مرتبط کردن فرهنگ و کلاس

سوء تغذیه و هوش کودکان

سه پرسش سقراط

سیر تکوین هدف 

سی  کار سی  ثانیـه ای برای داشتـن زنـدگی بهتـر

ش-6

شاخص اعتماد مصرف کننده در بازار IT

شش افسانه درباره SEO (بهینه سازی در موتورهای جستجو)

شش خدمتکار  درستکار (تکنیک خلاقیت  پنج چرا)

شش روش برای ایجاد مغز هوشیار

شش  سوال مهم که زندگیتان را برای همیشه تغییر می‌دهد

شک‌‏  نوآوری‌‏و‏تفکر‏

شناسایی خلاقیت در کودکان

شوق یادگیری ،توفان مغزی

شیوه آموزشی کودک - محور، و رشد خلاقیت کودکان

شیوه‌های مدیریتی در نه  کشور دنیا

شیوه های کهنه آموزش دشمن خلاقیت و کارآفرینی 

 

ص -1

صد و بیست قانون برایان تریسی

صد و شصت  نکته در مدیریت

ض -2

ضربه مغزی ، فراتر از یک تصور

ضرورت ایجاد تیم های کاری و مراحل شکل گیری آنها

ضرورت تحقیق و پژوهش در کلاس و مدرسه

ضرورت  توجه به خلاقیت در کودکان و نوجوانان

ضرورت عشق

ط -2

طبقه بندی فضیلت ها و توانمندی های منش ( مارتین سلیگمن 2002)

طبیعت؛ منبع عظیم ایده های علمی

طراحی مغز مصنوعی برای کامپیوتر

طرح کسب و کار - Business Plan

ظ-

ظهور دانشگاه کارآفرین

ع-6

عاشق کارتان باشید

عشق را در قلب خود جستجو کن

عصبانیت و راههای پیشگیری از آن

عصبانیت  و راه حل آن

عکاسی و خلاقیت

علاقمند نمودن دانش آموزان  به کارهای  گروهی

علل پرخاشگری، بد دهنی و عصبانیت در کودکان و راه های کنترل آن

علل تنبلی

عمر مفید دانشهای کاربردی در سازمانها کمتر از 2 سال است

عناوین سخنرانی های  انجمن  مدیریت ایران  به  همراه  عنوان  سخنرانی خلاقیت ،ضرورت و کاربردهای آن  

عناوین  مقالات  سومین کنفرانس ملی خلاقیت شناسی

عناوین  مقالات  ماهنامه جدید  روانشناسی جامعه

عوامل مهم در ایجاد گروه های کار برجسته

غ-1

 

غول های دنیا را به زانو در می آورم

 

 ف-7

فرآیندها، روش‌ها و ابزارهای آینده‌نگاری نوآوری

فرد جدی نمی تواند بخندد

فرصت ها را در یابید!

فرضیه  پروری  و تفکر

فرهنگ سازی  برای پرورش کودک خلاق-مقاله پذیرفته شده در اولین کنفرانس ملی  خلاقیت شناسی و نوآوری ایران

فرهنگ کارآفرینی

فرهنگ و مدیریت استراتژیک

فشارروانی مغززنان رازودترپیرمیکند

فکرنو ، سازنده یا تخریب کننده

 فلسفه برای کودکان و نوجوانان

فلسفه برای کودکان (p4c)

فلسفه برای کودکان» را چگونه معرفی می کنیم؟

فلسفه برای کودکان و تحول در نظام آموزش و پرورش

فیلسوفان کوچک

فیلم های آموزشی و بهینه سازی رفتارهای کودکان و نوجوانان

فناوری  برتر، حس برتر -گفتگو با نایس  بیت ،آینده شناس  مشهور دانش  و فناوری

فنون‌ افزایش‌ سرعت‌ در اینترنت‌

فهرست  دوره های آموزشی کارآفرینی

 ف-4

قابلیت های  ذهن  سالم

قدرت تخیل و مکانیسم  خلاقیت های  ذهنی

قدرت تفکر داشته باش!

قدرت ذهن در قرن بیست ویک

قدرت " نه"  گفتن  خود را تقویت کنید

قصه گویی خلاق و اهداف آموزشی

ک-19

کارآفرینان پویا

کارآفرینان در چه جو خانوادگی ای رشد می کنند؟

کارآفرینان سازمانی

کارآفرین کیست؟

کارآفرینی‌ اجتماعی‌

کارآفرینی اجتماعی چیست؟

کارآفرینی  به پشتوانه  خانواده

کارآفرینی  به عنوان سبک زندگی

کارآفرینی در ایران

کارآفرینی در دانشگاهها (مطالعه موردی)

کارآفرِینی رشته دانشگاهی جدید

کارآفرینی خلاق و انواع و شیوه های حمایت از آن

کارآفرینی ضد اشتغال ! موتورتوسعه اقتصادی

کارآفرینی  فردی ، افق  روشن  اشتغال زایی

کارآفرینی‌  کودک‌ آخرین‌ راه‌ نجات‌

کارآفرینی  کودکان در آمریکا

کارآفرینی و ایجاداشتغال

کارآمدی تفکر سیستمی در اداره سازمان

کاربران  اینترنت در  ایران  سه برابر می  شود

کاربرد تحمیل روابط برای تداوم ایده یابی

کاربردهای هوش عاطفی در سازمان

کارگاه های خنده

کارگروهی،شروع کارآفرینی

کارمندان خود را مانند بچه ها زیر نظر نگیرید!

کارنشد  ندارد

کانون های تفکر ابزار تحقق توسعه پایدار

کاوشگری  یعنی چه ؟

کتاب، جادوی تکامل انسان

کتاب خواندن درمانی شگفت انگیز

کتاب رایگان  یادگیری در هزاره  سوم

کتاب‌های درسی فردا

کتابهای فارسی موجود در دبیرخانه طرح کاراد در زمینه کارآفرینی و....

کدام باهوشترند، زنان یا مردان ؟ 

کدام  معلم کارآمد  است ؟

کدام هوش ، کدام هیجان ؟

کشف استعدادهای‌ کودک و مدیریت آنها

کلیاتی  درباره کارآفرینی

کمکهای اولیه در سکته‌ مغزی

کندذهنی کودکان

کوچولو های کتابخوان ،خواندن پایه همه چیز است

کودکان ،بزرگترین  معلمان  خلاقیت

کودکان و نوجوانان آلمانی صاحب دانشگاه شدند

کودک درون خود را پرورش بده تا خلاق شوی

کیفیت زندگی کاری

گ-4

 گردش تخیلی

گسترش  خلاقیت جمعی

گفتگو و  خلاقیت

گنجینه ادبیات جهان دراینترنت

گنجینه های نهفته در پویایی چین

 

 ل-

لازمه هر مذاکره ارتباط است

لبخند، راز ساده برقراری ارتباط

لبخند و خنده داروی من و توست

لزوم اندازه گیری هوش هیجانی

 

 م-

مبادله‌ی زندگی حقیقی با زندگی مجازی

مبانی تصمیم گیری

 مثبت اندیشی

مجله IT

محبت کنید، اضطرابتان کم می شود!

محبت و خلاقیت

مخدری به نام پول -چگونه پول بر رفتار ما تاثیر می گذارد؟

مدارس پیشرو چگونه پیشرو می شوند؟

مدارس هوشمند چیست ؟

مدیریت آهسته: فرصت نیست، شتاب مکن

مدیریت خلاقیت و نوآوری درسازمان

مدیریت دانایی و یادگیری سازمانی

مدیریت دانش

مدیریت دانش چیست؟

مدیریت دانش و خلاقیت و نقش آنها در بهبود کارآیی و اثربخشی فرآیندها(1)

مدیریت زمان

مراحل آموزش مفاهیم به کودک

مراحل تبلیغات و موفقیت فروش

مرکز هم اندیشی خلاق شهرداری

مرگ پایان کار نیست

مروری  بر  جنبه  های   مختلف  هسته  های  فکری

معرفی بازی های فراموش شده برای کودکان

معرفی  کتاب آموزش  کاربردی خلاقیت و حل خلاق مساله

معرفی کتاب "تشویق‌ خلاقیت‌ و تخیل‌ در کودکان"

معرفی کتاب چگونه  فرزند  باهوش  تری  تربیت  کنیم

معرفی کتاب " خلاقیت در ریاضیات و مهندسی "

معرفی کتاب قدرت  هوش اجتماعی

معرفی کتاب " کارآفرینی "

معرفی کتاب  کلاس خلاقیت  

معرفی  کتاب  کلیدهای طلایی مدیریت زمان

معرفی کتاب "کلید های عادت دادن فرزند به کار در خانه "

معرفی کتاب " مشکل گشای خلاق "

معرفی کتاب  "مهارت در اندیشیدن"

معرفی کتاب "نهادی کردن  نوآوری در سازمان  "  

معرفی نظام آموزشی پژوهش محور با رویکرد کارآفرینانه

معلم خلاق

معماری سازمانی

معمای پیچیده بدن خود را بشناسید

معمای هوش الکترونیک‌

مغز در جهش هایی فرگشت یافته است!

مغز شما

مغز قلب

مغز هم غذامی خواهد هم عشق

مفاهیم جدیدی از خودباوری، کارآفرینی

مفاهیم کلی اختراع

مقالات  جامع تر در سایت ها   و پاداش  گوگل

مقالات روانشناسی   در کودکان

مقاله ارزش گذاری ایده های ارزشمند درون ذهن جامعه ایران

مقدمه ای بر شکل پذیری مغز

 مقدمه ای بر مهارت های تفکر  

من آدم تاثیرگذارى هستم

منشاء انقلاب کیفیت در ژاپن

منشاء خلاقیت، آسمانی است

من می رنجم، تو می رنجی، ما می رنجیم

موانع  خلاقیت  در محیط خانواده

موانع  خلاقیت  در محیط مدرسه

موانع قانونی رشد کارآفرینی در صنایع کوچک ایران

موانع  کارآفرینی

موانع  نوآوری  در  سازمان  

موتورهای  دیجیتال  برای  سرعت دادن به نوآوری

موفقیت یعنی بیاموزیم بعضی چیزها را رها کنیم!

موفقیت اتفاقی معنوی است

می دانید مولکول عشق چیست؟

مهارتهای پیش بینی آینده

مهارت های ده گانه زندگی

مهارت شغلی که باید در رزومه خود درج کنید‏

مهندسى ذهن و خلاقیت

مهندسی خلاقیت بیونیکی

مهندسی‌ مجدد فرآیندهای‌ سازمان‌

 ن-

نابغه ها در چه خصلتی مشترک اند؟

نتایج مسابقه  سایت فکر نو - جشنواره کارآفرینی -  شاخه کار و دانش -وزارت آموزش  و پرورش

نتیجه بخش بودن دعا

نحوه  ظهور   اندیشه  های  نو  و  بدیع

نخستین فشارهای روحی رشد مغز انسان را محدود می‌کند

نظام آموزشی  هندوستان

نشانه های اعتماد به نفس پایین

نشانه‌های یک شغل زجرآور را بشناسیم

نظری به سازمان یادگیرنده

نظریه گشتالت

نقاشی فکر

نقش اینترنت در خلق ارزش

نقش آموزش کارآفرینی در بهبوددانش صاحبان کسب وکار کوچک

نقش  انسانهای  با  انگیزه در  توسعه  جامعه

نقش اینترنت در خلق ارزش

نقش بازی در رشد کودکان

نقش گردش و بازدید علمی در پرورش خلاقیت در دانش آموزان-مقاله کنفرانس

نقش تیمهادر اجرای فرآیند شش سیگما

نقش شعر در افزایش خلاقیت و پرورش هوش  کودکان

نقش لگوها در رشد همه جانبه کودک

نقش دولت در توسعه آموزش کارآفرینی

نقش فرهنگ سازمانی در پیشگیری از بروز فساد اداری

نقش فقدان مولکول اخلاق در جامعه ستیزی افراد

نقش   فن آوری  اطلاعات در خلاقیت و نوآوری

نقش کارآفرینان در توسعه ملی

نقش مدرسه در تکوین شخصیت

نقش معلم  در شکوفایى خلاقیت

نقش والدین در تربیت کودکان کارآفرین

نقش ویتامین E در پیشگیری از سکته مغزی

نقش های متعدد معلم

نکاتی  برای استفاده از اینترنت در انجام تحقیقات

نکته ای مهم در برندسازی

نکته هایی در مورد تکنیک های بهبود حافظه

نگاه کارآفرینانه برداشتی جدید از کارآفرینی

نگاهی به پنج  انگاره کارآفرینی

نگاهی به جهان امروز و آشنایی با دنیای اینترنت

نگاهی به کتاب آموزش به مثابه فرهنگ

نگاهی به کنفرانس دوم خلاقیت شناسی ، ،TRIZ  و .......

نگاهی به وضعیت تولید علم درکشورهای اسلامی

نگاهی جامع به خلاقیت ونوآوری

نگرش سیستمی به نخبه فکری

نگرشی به سازمان خلاقیت محور

نگرش ها موفقیت را رقم می زنند

نوآوری بر مبنای قرآن و سنت

نوآوری ناپیوسته در سازمانهای پیشرو

نوآوری در قلمرو مدیریت

نو آوری در مدیریت استراتژیک منابع انسانی

نوآوری  موثر

نوآوری  و خلاقیت  تکنولوژیکی 

نوابغ چگونه می‌اندیشند؟

نود و سه توصیه‌ برای  مدیران و سرپرستان

نوسازی‌ و نوآوری‌ در آموزش‌ و پرورش‌ نوجویی‌ نوآوری‌

نوشتن  خلاق

نویسندگی  و خلاقیت

نیازسنجی آموزشی مدیران دبیرستانهای   استان تهران

نیروی  خلاقه  چیست ؟

نیمکره راست مغز شما فعالتر است یا نیمکره چپ؟  

نهادی کردن نوآوری در سازمان 

نه  تکنیک حیرت انگیز برای تقویت مغز

 

 و-

ورزش و اوقات فراغت کودکان و نوجوانان

ورزش های مخصوص مغز و فواید آنها

وقت‌ طلاست‌

وقتی احساسات وجود ندارد

وقتی حافظه پیر می‌شود

ویژگیهای سازمانهای مجازی

ویژگی های یک  سازمان خلاق

ویژگی های یک مقاله برای انتشار در نشریات علمی

ویژگی های سازمان صنعتی خلاق ونوآور

ویژگی های معلمان اثربخش

ویژگی های معلم پرورش  دهنده ی خلاقیت

ویژگی های یک معلم خوب در تفکر ابن سینا

ویژگی های هفتگانه پیشگامان آینده

 

ه -

هدف بدون برنامه، یک رؤیاست 

هدف جویی ( Goal Seeking )

هدفم چیست؟  

هدف و هدفگذاری در زندگی

هستی همانند یک مغز غول پیکر است

هشتاد نکته مهم در تدریس موفق معلمان و مربیان مدارس

هشت راهبرد مورد استفاده ابرخلاقان

هفت  درس مهم در کسب و کار دیجیتال

هفت نکته از زندگی غلامحسین مصاحب

هفت روش برای استفاده بهینه از مغزوتغییرزندگی

هفت نکته مدیریت یک  تیم موفق

هماهنگ نمودن معرفت و درک کودکان  با فلسفه

همسازی با عصر اطلاعات

همسو کردن نیروها

همکاری  مستقیم  ماکروسافت با 400  مرکز  تحقیقات  دانشگاهی

همه ما خلاقیم، تنها کافی است باور کنیم

هنر درمانی چیست؟

هنر رفتار با افراد دشوار

هنر شاد زیستن

هنر عفو و بخشش

هنر فکر  کردن

هوش مصنوعی

هوش و نمره همیشه برابر نیست

هوش مصنوعی در رقابت با هوش طبیعی

هوش معنوی یا SQ

هوش معنوی

هوشمندی بی نظیر

هوش های چند گانه گاردنر

هوش هیجانی   وارد می  شود

هوش هیجانی و ضرورت آن در فرزند پروری

 

ی

یادگیری فعال چیست؟

 

 

مقالات  وارد نشده  در طبقه بندی

 

موفقیت اتفاقی معنوی است

گردش تخیلی

شیوه های تصمیم گیری

چگونه معلمی کار آمد در کلاس باشیم؟

روش‌های تدریس و خلاقیت در آن   

عدم حضور الکترونیکی روی اینترنت عین مرگ است

انگیزه های جالب یک کارآفرینان

خلاقیت، مبانی و موانع

فکر خلاق چیست؟

نقش اینترنت در خلق ارزش

نقش مدیریت درکاهش تعداد حوادث در محیط کار

مهارت گوش‌دادن، پایه ارتباط مؤثر با دیگران است

40 نکته در باب افزایش انگیزه دانش‌آموزان

نگاه کارآفرینانه برداشتی جدید از کارآفرینی

کارآفرینی اجتماعی یعنی چه ؟

فسانه هایی در مورد کارآفرینی اجتماعی

آموزش علوم به کودکان و تاثیر آن بر خلاقیت

کارآفرین اجتماعی موفق چه ویژگی هایی دارد؟

درباره علم خلاقیت شناسی

۲۵ نکته برای اینکه در محل کار کارآمدتر و شادتر باشیم

آغازی برای  موفقیت ، ایجاد انگیزش  به همراه شکل گیری .....

دستورالعمل آموزش TRIZ در مدارس -پروژه TETRIS

دانش خلاقیت شناسی تریز (TRIZ) و مهندسی اختراع و نوآوری

نه  روش متفاوت افراد موفق

جایگاه مدار فرصت

« فرصت طلبی » در مدار فرصت

آموزش بزرگسالان بر مبنای ساده سازی مفاهیم پیچیده علمی

کار تیمی چیست؟

نقش بینش فرصت آفرینی در دگرگونی مزیت های رقابتی

اسباب بازی به فعالیت های خلاقیت آمیز کودکان کمک می کند

مدیریت در قرن بیست و یکم

ده عامل برتر در قبال خلاقیت سازمانی

چگونه بهتر فکر کنیم ؟

ستراتژی حل مسئله

منشور اسلامی -بررسی واستخراج اصول مدیریت از منظر ......

مدیریت دانش و استعدادها

فرصت سازان

ده ابزار قدرتمند برای ثبت بهترین ایده های شما

هدف گذاری کاربردی، با خودتان در آینده ملاقات کنید

هفت‌ ‌راز جهانی افراد خوش شانس!

حل مسئله با تعریف مسئله

ده روش برای اثر بخشی بیشتر آموزش

چرا باید مدیران درد را احساس کنند؟

تاریخ علم کارآفرینی

EQ یا ضریب کارآفرینی

امید ، همزاد کارآفرینان موفق

کار آفرین کیست؟

EQ یا ضریب کارآفرینی

امید ، همزاد کارآفرینان موفق

قرن کارآفرینی زنان

عشق و اراده و انگیزه در کار ؟ حلال مشکلات

تکنیک های خلاقیت

گفت و گو با دکتر نسترن اسدی – مدرس و مشاور خلاقیت

تاثیر ورزش بر حافظه

توصیه های اخلاقی یک کارآفرین

پرورش ذهن برای موفقیت

فرهنگ کارآفرینی سازمانی

برنامه‌های کارآفرینی در مالزی

برنامه کلان کار آفرینی در ترکیه

مربی خلاق، کودکان خلاق پرورش می دهد!

مدیریت در گوگل

رشد خلاقیت در کودکان و جلوه‌های آن 

آینده درخشان در انتظار ماست اگر...

بررسی  نظرات  کاربران وبگاه فکرنو در خصوص تخیل

مبانی تصمیم گیری

نیازسنجی آموزشی مدیران دبیرستانهای   استان تهران

توانگران چگونه می اندیشند ؟

بیست  ویژگی یک انتقاد

مغز هم غذامی خواهد هم عشق

تاثیر هوش هیجانی(هوش عاطفی) بر موفقیت انسان

آینده‌ی خلاقیت و خلاقیت آینده

معمول بودن و خلاقیت

چگونه یادگیری‌های کودکان در خلال بازی کردن شکل می‌گیرند

سی راه ساده برای افزایش بهره هوشی کودکان

اساس یک تیم کاری

تقویت «عزت نفس» و «خودباوری» در کودکان و نوجوانان

موانع کار تیمی

دوپینگ مغزی با هفت ماده غذایی

بررسی تجربیات تکامل کار تیمی در کشورهای مختلف

مصرف ویتامین ‍‍C از تخریب سلول‌های مغز پیشگیری می‌کند

پنج تیمی که هر سازمان نیاز دارد.

کار تیمی چیست؟

موزش چگونه اندیشیدن درآمدی بر فلسفه برای کودکان

چرا افراد موفق شکست ناپذیرند

حلقه مفقوده و کار گروهی

رابطه بین سبکهای مدیریت  و میزان استفاده از مشارکت اولیا

رهبری و مدیریت الکترونیک

مدیریت دانایی و تحصیل دانایی

روش های افزایش خلاقیت

تاثیر متقابل IT بر کارآفرینی

نیاز به چابکی در مدیریت سازمان

آیا جنسیت افراد بر کارآفرینی تاثیر دارد ؟

شش نکته مدیریت جهت پیشرفت

خلاصه ۴۵ کتاب مدیریت در ۴۵ جمله

اینترنت، چه زمانی سه‌بعدی می‌شود؟

ده عملی که به مغز اسیب میرساند

سی دقیقه  پیاده‌روی و کاهش  سکته مغزی

مصرف شکلات باعث افزایش محاسبات ذهنی میشود

ده خوراک برای ذهنی هوشمندتر

آیا ذهن یک نرم‌افزار عصبی است؟

روغن ماهی و ارتباط آن با هوش کودکان

آموزش و تحصیل در عصر دیجیتال

روش نگارش مقالات علمی

همه خلاقیم، کافی است باور کنیم

حافـظه؛ ساد‌ه و شگفت انگیز

ویژگی های انسان خردمند

خلاقیت و فعالیت های ادراکی

 آموزش از راه دور تا دانشگاه مجازی

ورزشهای مخصوص مغز و فواید آنها

خلاقیت در بازی های کامپیوتری

روغن ماهی و ارتباط آن با هوش کودکان

استعداد ذاتی خود را کشف کنید

افرادی با هوش‌های متفاوت

افکار خود را بازنگری کنید!

آن روی تفکر

برای تصمیم های مهم خود، بخوابید!

مغز ، کارخانه ( سیستم ) تولید فکر و اندیشه 

آنها  تیزهوش ترند

ابزارهای نوآوری

 

 

قانون جذب در کسب و کار همراه با مستند کامل راز یا قانون جذب

قانون جذب در کسب و کار همراه با مستند کامل راز یا قانون جذب

  

ارتباط راز یا قانون جذب با کسب و کار چیست؟ راز جذب ثروت چیست؟ 

بسیاری از مردم دوست دارند کاسبی را با تمرکز، توجه و احساس مثبت ، یا به اصطلاح خودشون قانون جذب جایگزین کنند و بدون اینکه اصول عملی و علمی آن را رعایت کنند، ثروتمند بشوند، و هم زمان یک کارعالی و درآمد عالی داشته باشند، اما یک نکته اساسی را فراموش کرده اند ابتدا باید مسیر گذار را طی کرد و اصول را یاد گرفت. باور بنیادی یک کسب و کار این است که  تصورات مثبت و ظن مثبت در کنار عمل و یا حتی بعد از شروع کسب و کار کمک کننده است نه قبل از شروع کسب و کار، با توجه به بررسی ها احساس کردم، بهتر است فیلم را مشاهده بکنید و با واقعیت کسب و کار مقایسه کنید. بک نکته را می گویم پس از پخش فیلم راز در دنیا آقای باب پراکتور یکی از سخنرانان فیلم راز شش اصل رو برای پولدار شدن از کتاب بیاندیشید و ثروتمند شوید توضیح می دهند در ضمن قسمت دوم نکته ای که در فیلم راز را نگفته اند و موجب انتقاد از فیلم راز شده را نیز بیان می کنند. این موضوع ونقدهای مشابه نشان می دهد که این قانون بیان شده است اما  عمدا به طور کامل بیان نشده است، لطفا دقیقا فیلم را نگاه کنید و پیگیر فایل متنی 40 +1باور مورد نیاز بنیادی و ریشه ای در کسب و کار باشید و تا بیشتر موضوع را توضیح بدهم.
بهتر است یک مطلب از منتقدین راز را اینجا بیاورم، در جای  دکتر سر گلزایی با عنوان یادداشت هفته، مطلبی مرتبط با قانون جذب آورده من به مقداری از آن اشاره می کنم ولی تایید یا رد اش نمی کنم :

"یکی از فریب های نظام سرمایه داری ایجاد امیدهای واهی است. فیلم ها و داستان های زیادی توسط رسانه های مروج سرمایه داری ساخته می شوند که یک فرد فقیر بی خانمان همچون الیور تویست یا سارا کرو وارث ثروت عظیم یک سرمایه دار خیرخواه می شود. فیلم "راز"  ارسال امواج به کائنات را برای ثروتمند شدن کافی می داند و بلیط های "بخت آزمایی" و قرعه کشی های مستمر بانک ها و شرکت های بزرگ کسانی را در کنار ماشین پر از پول (که با خرید چند بسته دستمال کاغذی یا حساب باز کردن در یک صندوق اعتباری مالک آن شده اند) نشان می دهند تا ثابت کنند که شما هم می توانید به راحتی عضو باشگاه ثروتمندان شوید و همچون آنان پول خرج کنید. پیام ضمنی این تبلیغات این است: "شما هم توی بازی هستید، پس بازی را به هم نزنید!".
سخنرانان انگیزشی و سمینارهای موفقیت هم نمایندگان دیگر این سیستم ترویج امیدهای واهی هستند. سخنرانان خنده رو و پر انرژی مثال هایی تکراری از کسانی که از کارگری به کارخانه داری رسیده اند و از دستفروشی به صاحب فروشگاههای زنجیره ای بودن ارتقا پیدا کردند در جیب شان دارند. آنها "استثناء" را به جای "قاعده" می گذارند.
این که افراد نادری دچار "نبوغ" هستند دلیل نمی شود که ما امید داشته باشیم که ظرف چند ماه به یک زبان خارجی مسلط شویم یا در المپیک بعدی، چهار مدال طلای دو و میدانی را بر گردن مان بیاویزیم! در عرصه اقتصادی و مالی هم قطعا نوابغی هستند که خارج از قاعده معمول کسب ثروت، رشد کرده اند و کارآفرین و ثروت آفرین هستند. اما این افراد، استثناء قاعده هستند. قاعده سرمایه داری "انباشت" و "تمرکز" است.
یک بار دیگر فیلم "میلیونر زاغه نشین" را ببینید . چند درصد از گرسنگان جهان وارث چنین فرصت معجزه آسایی شده اند؟! آنها امیدوار می مانند، اطاعت می کنند، متحد نمی شوند، چرا باید خودشان را (که یک میلیونر بالقوه هستند!) برای اتحاد با دیگر کارگران به خطر بیاندازند؟!
"هژمونی فرهنگی" سرمایه دار ی کاری کرده است که کارگری که روزی دوازده ساعت رانندگی می کند تا بتواند اقساط اتومبیل مستعمل و مستهلک خودش را پرداخت کند با دیدن آقازاده ای که سوار بر اتومبیل اشرافی است به جای خشمگین شدن و اعتراض به بی عدالتی (آن هم در نظامی که مدعی برقراری عدالت در جهان است) دچار شیدایی امید واهی می شود و به به و  چه چه گویان خود را پشت فرمان آن اتومبیل تصور می کند.
نه جان برادر تو هرگز مالک آن اتومبیل نخواهی بود، نه با برنده شدن در قرعه کشی حساب های قرض الحسنه و نه با اجابت آرزوهایی که نوشته ای و در چاه انداخته ای!
اول- درد جمعی ما، دوای فردی ندارد، تا اتحادیه و سندیکا و NGO و انجمن تشکیل ندهیم و منافع جمعی را بر منافع فردی ترجیح ندهیم در روی همین پاشنه خواهد چرخید.
دوم- تصمیم های افراد عاقل بر مبنای قاعده هاست نه استثناء ها! قاعده سرمایه داری "انباشت و تمرکز ثروت" است."
 
این نظر یکی از منتقدان در رابطه با قانون جذب بود. موضوعی را در یک قسمت از فایل دلیل نرسیدن به آرزوها و بیدار شدن از خواب واقعی عرض کردم و گفتم که "قانون جذب، یک قانون نیست، چون تعریف علمی قانون را در بر نمی گیرد، حتی یک فرضیه و نظریه هم نیست.
 
فرضیه ، نظریه یا تئوری، قانون. واژه هایی علمی که همیشه به کار برده می شوند ولی هنوز معنای آنها و تفاوتشان را کامل نمی دانیم.
 
فرضیه (Hypothesis): یک فرضیه علمی گمانی منطقی است بر اساس آنچه می دانیم یا مشاهده میکنیم. فرضیه ها همیشه رد یا ثابت می شوند. فرضیه نقش قدرتمندی در یک مِتُد علمی، ایجاد میکند هنگامی که میخواهید پرسشی ایجاد کنید،فرضیه بسازید، پیش بینی قابل تست بسازید، آن را تست کنید و داده ها را تحلیل و بررسی کنید .
حتی یک فرضیه باید بارها تست شود  و در جاهای  زیادی و توسط افراد زیادی مورد آزمایش قرار بگیرد، تا در مجامع علمی پذیرفته شود !
 نظریه (Theory): یک تئوری علمی شامل یک یا چند فرضیه است که بوسیله آزمایش های پی در پی پشتیبانی شده است. نظریه، یکی از نقاط اوج در علم است که درستی آن در جوامع علمی به صورت گسترده پذیرفته شده است. یک تئوری برای اینکه تئوری باقی بماند باید هیچگاه مورد نقض شواهد جدید قرار نگیرد . و اگر چنین شود , آن نظریه رد می شود (که چنین هم می شود ). تئوری ها همچنین می توانند کامل تر شوند. یعنی تئوری قدیمی اشتباه نبوده، ولی کامل هم نبوده است . مانند :
فیزیک نیوتونی و نسبیت عام : زمانی که نیوتون تئوری گرانش (جاذبه) را کشف کرد و قوانینی را نوشت که حرکت اشیا را توضیح میداد، او اشتباه نمی کرد بلکه نظریه اش کاملا هم درست نبود. بعد ها اینشتین تئوری های نسبیت عام و خاص را کشف کرد که نظریه ای کامل تر برای توضیح گرانش بود.
نظریه فرضیه ای است که چندین بار ودر جاهای زیادی اثبات شده است اما نیاز دارد در زمان ومکان های مختلف توسط افراد متفاوت بررسی و تکرار گردد. 
 قانون (Law): قوانین علمی همیشه درست هستند و به صورت جهانی پذیرفته شده اند. اگر قانونی اشتباه بوده باشد، هرعلمی که بر پایه آن قانون نوشته شده باشد نیز اشتباه است. قوانین بیشتر به شکل معادلات مختصر ریاضی اند.قوانین به ما می آموزند که چه رخ میدهد، قوانین اتفاقات را قابل پیش بینی می کنند، در هر مکانی توسط هرکسی اگر درست وطبق اصول مشخص انجام شود باید جواب مشخص ومعینی را به دست آورد. 
آنچه که به نام قانون جذب معروف است، نه قانون است نه نظریه و نه فرضیه. پس چیست؟
قانون جذب یک شبه علم است . چون برای درک و تایید آن نیاز به قبول موضوعاتی فراتر از منطق فعلی قابل آزمون توسط بشر دارد. البته این دلیل نمی شود که درست نباشد بلکه درستی آن مشروط می شود، شرط اصلی درست بودن قانون جذب باور به درست بودن آن است، دنیای ما دنیای بسیار بزرگی است و هر کس برداشت خاص خود را از دنیا دارد، این برداشت ها دنیای پیش روی ما را قابل فهم وقابل هضم می کنند به این برداشت های ما از دنیا مدل ذهنی می گویند، هر کس مدل ذهنی خاص خود را دارد، که الزاما کامل نیست، نه برداشت من از دنیا ونه برداشت شما از دنیا کامل نیست بلکه وابسته به آموزش ها وباورها وتصویر های ذهنی ماست، شبه علم وابسته به مدل ذهنی است  و قانون جذب یک شبه علم.
من از این شبه علم خوشم می آید چون معتقد هست، هرچه کنی به خود کنی  -  گر همه نیک و بد کنی
قانون جذب فیلتر متفاوتی از دنیا می دهد و آن مناسب با باور افراد طرفدار آن است، من معتقدم هر باوری که داشته باشید نتیجه ای دارد ولی هر نتیجه ای مطابق میل ما نیست  به همین خاطر همه احساس می کنند باورهایشان درست است چون هر عملی عکس العملی دارد یا می شود گفت نتیجه ای دارد. اینکه  ما اختیار در انتخاب داریم ولی اختیار در نتیجه نداریم، می شود باوری پیدا کرد که جواب قویتری را بدهد، و حقیقت این است می شود باور قویتر را پیدا کرد باید بر روی این باور فکر شود. هر باور مانند فیلتری است که بسیاری از زوایا را نشان می دهد وبسیاری زوایای دیگر یک موضوع را پنهان می کند، انتخاب باور باشماست اما باوری موثر تر است که نتیجه اش مطابق میل ما باشد و با تلاش و زمان و هزینه کمتر ودر مسیر درست تر بیشترین بازدهی را داشته باشد
هر چقدر آمار وقوع یک اتفاق متفاوت نسبت به یک اتفاق عمومی تر، کم باشد. از آن اتفاق به عنوان استثناء یاد می شود، هرچند برای موافقان قانون جذب یک جمله دارم و آن این است: اگر مخالفان می گویند استثناء قاعده را نقض نمی کند. بگویید شما درست و منطقی می گویید. اما اگر آن استثناء برای من اتفاق بیوفتد چه می شود؟ بگویید من دوست دارم آن استناء باشم "من استثنائی هستم که قاعده را نقض می کند"  و به موفقیت هایم خواهم رسید. 
یاد این داستان افتادم: 
پیش از کشف استرالیا، مردم دنیاى کهن بی چون و چرا باور داشتند هر قویى سفید است چون تجربیات ایشان پیوسته این باور را تأیید می‌کرد. دیدن نخستین قوى سیاه براى چند پرنده‌شناس باید شگفتى جالبى بوده باشد؛ اما اهمیت داستان در این نیست. اهمیت داستان در این است که شکنندگى دانش ما را نمایان مى‌کند و نشان می‌دهد آموختن ما از تجربیات و مشاهدات با چه محدودیت‌هاى شدیدى روبه‌روست. تنها یک مشاهده کافى است تا گزاره‌اى کلى که دستاورد هزاران سال تماشاى میلیون‌ها قوى سفید است بی‌اعتبار شود- تنها با دیدن یک قوى سیاه. پس اگر فردی بتواند با تغییر افکارش ثروتمند شود می شود گفت که روش ثروتمند شدن تنها انباشت ثروته زیر سوال میره و استثناء قاعده را نقض می کند.
 
من معتقدم مسیرهایی که برای واکنش در مقابل اتفاقات افتاده در پیش می گیریم از قبل ترسیم شده اند و ما فقط نوع مسیر را انتخاب می کنیم. ما هر کاری را  به هر طریق و مسیری نمی توانیم انجام دهیم. باید آن کاری را که می خواهیم انجام شود از مسیرهای قابل قبول عبور کند، یعنی مسیرهایی که از قبل وجود دارد را کشف کند. انسان وظیفه اش آن است که  مسیر بهتر را انتخاب و عملنموده درآن مسیر حرکت بکند، انسان ها هنوز همه مسیرهای انجام یک کار و نتایج حاصل از رفتن در آن مسیرها را نمی دانند، بی نهایت مسیر ثابت وجود دارد که هرکس از آن مسیرها برود به نتایج مشابهی می رسد. بعضی ها با جسارت و جرات یا به اجبار شرایط زندگی شان، قدم در راه های جدید می گذارند و نتایج متفاوت تری را به دست می آورند. نوع رفتن، سرعت رفتن و امکانات حرکت در این مسیرها برای هر فرد بسته به باورهایش و جایگاهی که در آن قرار دارد متفاوت است. در دوره عبور از مسیر گذار در راه اندازی کسب وکار راجع به نحوه عبور از این مسیر ها صحبت کردم و در رابطه با امکانات موجود در مسیر، کندکننده ها و شتاب دهنده های مسیر توضیح داده ام، یکی از شتاب دهنده های پر از بحث باور جنجالی راز یا قانون جذب است، قانون جذب  باوری است که کاشفان آن ادعا دارند این باور، فرایند عبور از مسیر رسیدن به خواسته ها را سریع تر می کند، به شرطی که آن مسیر در قوانین دنیا وجود داشته باشد و الا در مسیرهای غیر ممکن یا ناموجود هیچ کاری نمی کند، البته روشی که برای رسیدن به خواسته ها در قانون جذب گفته می شود را اگر به عنوان یک متد شبیه یک آچار  استفاده کنیم و جزیی از باورهای ما نباشد جواب نخواهد داد، زندگی با قانون جذب یک متد نیست، بلکه یک سبک زندگی است.
 
 قانون جذب تنها شتاب دهنده موجود برای حرکت سریع تر جهت رسیدن به آرزوها نیست، بسیاری شتاب دهنده دیگر هم وجود دارد که مسیرها را قابل رسیدن سریع تر می کنند. اعتقاد به قانون جذب هم اعتقاد به یک باور است، همانطوری که گفتم همه باورها درست هستند و همه شان نتیجه هایی دارند اما قدرت نتیجه و مورد دلخواه بودن نتیجه مطرح است. نکته مهمی که مجددا یاد آوری می کنم این است "بی نهایت مسیر برای عبور وجود دارد که نتایج اش از قبل مشخص است فقط چون ما آن راه ها را نرفتیم نتایج اش را نمی دانیم ما باید در انتخاب مسیر حرکتمان دقت کنیم". مثلا اگر هدفمان حرکت از تهران به سمت مشهد است با رفتن به مسیر حرکت به سمت تبریز، ما به مشهد نخواهیم رسید هرچند تند و با وسیله ای عالی برویم.
 

نتیجه ای که من از فیلم راز گرفته ام این است:
همه فیلم راز درست نیست، از مطالب درست و از سخنان مذهبی درست برای اثبات یک فرضیه استفاده کرده است، فرضیه ای که شبه علم است،این روش، یک نوع مهارت خاص برای ارائه مطلب است، چون از عقاید درست استفاده کرده نمی شود بر ریشه آن مهر غلط بودن زد، اما نتیجه را آن چیزی به دست آورده که بیشتر به مذاق شنونده ها خوش بیایید، مطلب را جزء جزء کرده و شکل کلی مسئله را به پازل های کوچکی تبدیل کرده و موجودی را از  واقعیت درآورده که به اصطلاح یک شتر گاو پلنگ ساخته که اجزاء آن درست است ولی در مجموع هیچ کدام را شامل نمی شود، فکر مثبت، نیت مثبت مهم است، اما هیچ چیز جای حرکت در مسیر صحیح را نمی گیرد، هیچ چیز جای انجام درست کار درست با عقاید درست را نمی گیرد . خداوند به عمل های درست پس از ایمان قلبی وعده موفقیت داده است نه فقط تفکر خالی "

نظر من در رابطه قانون جذب این است:

قانون جذب در بیان اینکه: "به هرچیزی فکر کنید و باور کنید به آن می رسید" کاملا اشتباه است، چون ما به همه خواسته هایمان نمی رسیم و دلیل آن وجود قانون های محدود کننده است. هرچقدر به پرواز فکر کنید، شما نمی توانید با همین جسم تان بپرید، هر چقدر به گذشته فکر کنید شما به عقب برنمی گردید، هرچقدر به داشتن یک عضو در بدنتان فکر کنید، شما صاحب عضوی نمی شوید، و.... شما به خواسته هایی می رسید که در قوانین خداوند برای رسیدن به آنها مسیری طراحی شده باشد. و طبق سنت های الهی احتمال رسیدن به آن وجود داشته باشد.
پس ما به خواسته هایی می رسیم که مسیری برای رسیدن به آن وجود داشته باشد، در ضمن خود فرد هم حرکتی برای رسیدن به آن بکند، در این صورت انرژی مثبت یا فرکانس یا هر نیرویی که یاد می شود، می تواند ما را در جهت رسیدن به خواسته های معقول و چیزی که قبلا انجام شده و یا طبق قوانین طبیعی و الهی قابل انجام  در آینده است، کمک کند و به عنوان شتاب دهنده عمل کند. بسیاری از قوانین وجود دارد که هنوز بشر آنها را نمی داند، جهان رفته رفته جای بهتری خواهد شد وبسیاری از قوانین خداوندی شناخته خواهد شد ان موقع شاید توجیهی بهتر از قانون جذب به دست آورد، البته قانون جذب تنها شتاب دهنده در مسیر خوب یا بد نیست

 

 
اعضا محترم اگر دنبال یه مطلب کامل هستید حتما وقت بذارید این فیلم رامشاهده و یا دانلود کنید و این مقالات را ریز به ریز بخوانید، و فیلم های مرتبط را مشاهد بفرمایید صحبت های خوب و مفیدی وجود دارد.اگر شما نقدی بر این مطالب دارید لطفا در قسمت نظرات قرار دهید.
 
این لینک ها را هم مشاهده بفرمایید:
 
 
 
 
 
 
 
 

لیست 100 کتاب موفقیت که باید بخوانید

لیست 100 کتاب موفقیت که باید بخوانید

مطالعه و آموزش یکی از اساسی ترین راه ها در حین عمل و تلاش برای موفقیت می باشد،اکثر افراد دنبال بهترین کتاب های موفقیت و آرامش در زندگی هستن و دنبال کتاب هایی می گردند که بتوانند  تغییری در باورهای و زندگی خود ایجاد کنند این 100 کتاب پیشنهاد ما به شماست

نکته مهم : نام کتاب هایی که رنگی شده است قابل دانلود می باشد روی آنها کلیک کنید

از بین این کتاب  ها انتخاب بفرمایید و مطالعه کنید:

1) اسرار ذهن ثروتمند تی هارو اکر

۲) کتاب 40+1 باور اساسی موفقیت در کسب و کار ( روانشناسی فوت های کوزه گری در کسب وکار)

۳)کتاب انسان در جستجوی معنا: دکتر فرانکل

۴) کتاب قانون توانگری ؛ کاترین پاندر

۵)- کتاب از دولت عشق ؛ کاترین پاندر ؛ مترجم گیتی خوشدل

۶) کتاب قدرت دعا ؛ کاترین پاندر

۷) کتاب  راز ؛ راندا برن

۸) کتاب معجزه شکرگزاری ؛ راندا برن ؛ ترجمه نفیسه معتکف

۹) کتاب قدرت؛ راندا برن ؛ ترجمه نفیسه معتکف

۱۰) خوش بینی خود آموخته: پروفسور مارتین سلیگمن

۱۱) کتاب حکایت دولت و فرزانگی ؛ مارک فیشر

۱۲) کتاب میلیونر یک شبه ؛ مارک فیشر

۱۳) کلید کاربردی قانون جذب ؛ جک کَنفیلد ؛ مترجم نفیسه معتکف

۱۴) کتاب نیمه تاریک وجود ؛ دبی فرد ؛ مترجم فرناز فرود ؛ انتشارات حمیدا

۱۵)کتاب مدیریت در عمل فرهاد کاشانی

۱۶) بهترین سال زندگی شما : دبی فورد

۱۷) بله یا نه راه رسیدن به تصمیم درست : اسپینسر جانسون

۱۸) فکرتان را عوض کنید تا زندگیتان تغییر کند: برایان تریسی

۱۹) کتاب تجسم خلاق ؛ شاکتی گواین ؛ مترجم گیتی خوشدل

۲۰) کتاب راه هنرمند خانم جولیا کامرون  

۲۱)  کتاب ۷ قانون معنوی موفقیت ؛ دیپاک چوپرا ؛ ترجمه گیتی خوشدل

۲۲) کتاب کلید گمشده ء جذب خواسته ها ؛ جو ویتال ؛ مترجم فریده همتی

۲۳) کتاب قانون جذب؛ مایکل لوسیر ؛ مترجم نفیسه معتکف

۲۴) کتاب بنویس تا اتفاق بیفتد ؛ هنریت کلاوسر ؛مترجم محمد گذر آبادی

۲۵) کتاب جاناتان مرغ دریایی ؛ ریچارد باخ

۲۶) کتاب پندار؛ ریچارد باخ ؛ مترجم لادن جهانسوز

۲۷) کتاب آشنایی با فرشتگان جلد یک و دو 

۲۸) عزت نفس و اعتماد به نفس / ناتانیل برندن

۲۹)کتاب تکنیک نامه نوشتن به فرشتگان 

۳۰) کتاب شفای زندگی ؛ لوئیز هی

۳۱) کتاب عظمت دنیای درون ؛ لوئیز هی

۳۲) کتاب خرد درون؛ لوییز هی

۳۳) قدرت در درون ماست | لوییس ال هی |

۳۴) کتاب باور کنید تا ببینید ؛ وین دایر

۳۵) کتاب معمار سرنوشت خویش باشید ؛ وین دایر

۳۶) کتاب هدیه هایی از آیکیس ؛ وین دایر

۳۷) کتاب مراقبه ؛ وین دایر

۳۸) کتاب خود مقدس شما ؛ وین دایر

۳۹) کتاب اعجاز واقعی؛ وین دایر

۴۰) کتاب نیروی قصد : وین دایر

۴۱) کتاب بخواهید تا به شما داده شود ؛ استر و جری هیکز

۴۲) کتاب دستان شفابخش انسان شفا بخش. خوزه سیاوا

۴۳) کتاب بعد دیگر وجود : خوزه سیلوا

۴۴) کتاب کنترل ذهن : خوزه سیلوا

۴۵) کتاب چگونه آنچه را میخواهید بدست آورید. دکتر جان گری

۴۶) کتاب نامه هایی از یک دوست از آنتونی رابینز.

۴۷) کتاب هدیه از اسپنسر جانسون

۴۸) کتاب راز شاد زیستن از اندرو متیوس

۴۹) کتاب مراقبه از جیمز هویت

۵۰) کتاب قانون جذب از حسین وهابی

۵۱) کتاب ضمیر نا خودآگاه از زیگموند فروید

۵۲) کتاب کار کرد رویا از زیگموند فروید

۵۳) کتاب تحقق آرزو از زیگموند فروید

۵۴) کتاب دنیای سوفی ؛ یوستین گردر

۵۵) کتاب صوتی قانون شفا

۵۶) باور کنید تا ببینید / کتاب صوتی

۵۷) کتاب صوتی قدرت از راندا برن 

۵۸) کتاب صوتی قله ها و دره ها از اسپنسر جانسون

۵۹) کتاب صوتی معجزه ی ذهن برای رسیدن به آرزوها – دکتر مرتضی احمدی منش

۶۰) کتاب 6 کلاه تفکر

۶۱)کتاب قانون جذب و شیوه های کاردبر آن در زندگی

۶۲) در مورد فرشته ها

۶۳) کتاب دیوانگان ثروت ساز

64) رویای سرنوشت | آنتونی رابینز

۶۵)رمز پیروزی مردان بزرگ آیت الله سبحانی 

۶۷) کتاب مهارت های زندگی دکتر منصور دهستانی 

۶۸) ذهن نا آرام نویسنده : هادی بیگدلی

۶۹) کتاب بازتاب شرطی نویسنده

۷۰) کتاب راهنمای زبان بدن آلن پیز 

۷۲) کتاب راز موفقیت آنتونی رابینز

۷۳) نیروی بیکران | آنتونی رابینز

۷۴) چگونه آنچه را که ندارید به دست آورید و آنچه را که دارید حفظ کنید

۷۵) راهنمایی عملی برای موفقیت | دکتر جون گری

۷۶) قدرت بیان | برایان تریسی |

۷۷) قدرت جَذَبه | برایان تریسی و ران آردن |

۷۸) علم ثروتمند شدن والاس وتلرز Wallace D. Wattles

۷۹) قدرت اراده | پل ژاگو |

۸۰)  کتاب بیندیشید و ثروتمند شوید - ناپلئون هیل

۸۱) رمز توانگری و راز قدرت | ژوزف مورفی |

۸۲) کتاب جادوی فکر بزرگ | دکتر د.شوارتز

۸۳) کتاب: هفت قانون معنوی موفقیت نویسنده: دیپاک چوپرا

84) هفت عادت مردمان موثر، استفان کاوی

85) مشکل را شکلات کنید؛ مسعود لعلی 

۸۶) راهکارهای موفقیت برایان تریسی

۸۷) کتاب استراتژی اقیانوس آبی

۸۸)به روش خود ثروتمند شوید:برایان تریسی

۸۹)تو ثروتمند زاده شدهای-باب پراکتور

۹۰)کتاب سنگفرش هر خیابان از طلاست

۹۱)توسعه اقتصادی با برنامه ریزی

۹۲)متقاعد کردن در کمتر از ۲ دقیقه

۹۳)ازخوب به عالی جیم کالینز

۹۴)اثر مرکب دارن هاردی

۹۵)راز جذب پول در ایران جلد 1 تا 5 ؛ علی اکبری

۹۶)فقط غیر ممکن غیر ممکن-آنتونی رابینز

97)کتاب ۴ اثر از اسکاول شین ؛ ترجمه گیتی خوشدل

98) قورباغه ات را قورت بده؛ برایان تریسی

99) به فکر یک تجارت باشید قبل از این که بیکار شوید؛ رابرت کیوساکی

100) پدر پولدار پدر فقیر ؛ رابرت کیوساکی

و 101 کتابی که باید کمی صبر کنید .....

دوستان عزیز اگر کتاب های دیگری سراغ دارید اعلام کنید تا به این لیست اضافه کنیم

 

درمان تنبلی

درمان تنبلی

تاریخ:یکشنبه 16 مرداد 1390-12:26 ب.ظ

  

بعضی از افراد در انجام کارها امروز وفردا می­کنند وآن را انجام نمی­دهند علت اصلی آن تنبلی وبی­حالی است مثلا دانش آموز در درس خواندن تنبلی می­کند ودر س نمی­خواند .

برای درمان تنبلی افراد، ابتدا باید علت و ریشه تنبلی را شناخت وسپس به درمان آن پرداخت .

علل وریشه های سستی وتنبلی افراد:

1-خود کم بینی :گاهی علل سستی افراد خود کم بینی است . خود کم بینی هم ریشه در عواملی دارد از جمله عوامل فردی وشخصیتی وعوامل محیطی واجتماعی که همه با هم دست به دست هم می­دهند وفرد نسبت به خود احساس خود کم بینی می­کند .عوامل فردی مثلا از خود توقع دارد که کاری را به انجام رساند وقتی نمی­تواند به انجام برساند وناقص انجام می­دهد خود کم بین می­شود .

عوامل محیطی پدران ومادران میخواهند از روی دلسوزی فرزندان از نوابغ روزگار باشند اما شیوه برخورد را نمیدانندوبه همین دلیل پیوسته اورا با دیگران مقایسه میکنند واورا تحقیر میکنند وچون فرزند نمیتواند به خواستهای بلند پروازانه پدر ومادر جامه عمل بپوشاند رفته رفته در خود احساس خود کم بینی میکند .

2-عدم آینده نگری :

برخی ها قادر به دیدن آینده نیستند وتنها به فکر حال هستند وفکر میکنند همه چیز برای حال آفریده شده است وفردایی وجود ندارد هرچند باید حال را غنیمت شمرد ولی باید برای آینده هم برنامه­ای داشته باشد و نتیجه­ی آن چیزی جز مادی­گرایی نیست.

3-توقع بیش از حد از خود:

بعضی ها بیش از حد از خود توقع دارند در نتیجه هرگز کار را نمی­توانند به سامان برسانند.

امام علی (ع): به راستی که زیان کارترین مردم در معامله وناامید ترینشان در تلاش وکوشش، کسی است که تن خود را در راه بدست آوردن آرزوهای خود فرسوده است  به خواسته های خود نرسیده است چنین کسی با حسرت از این جهان رخت بر می_بندد ودر آخرت هم گرفتار نتیجه کرده_های خویش است

4- آموزش و یادگیری تنبلی :

کودک انسان هر گاه از چیزی نفرت داشته باشد ویا بدش بیاید با جیغ کشیدن وفریاد زدن نا خوشنودی خویش را از آن ابراز می­دارد .اما هرچه بر او زمان میگذرد وبه تدریج بزرگتر وبر تجارب او افزوده میشود و شیوه برخوردبامسائل را تغییر می­دهد مثلا به جای فریاد کشیدن همواره قول می­دهد ولی آنرا انجام نمی­دهد.

5-لذت جویی وراحت طلبی:

بسیاری از تنبلی ها نتیجه لذت جویی آنی است مثلا در شب امتحان به جای اینکه به فکر درس خواندن باشد به شب نشینی وتفریح میپردازد چون از این لذت آنی خوشش میآید.

6-افسردگی:

یکی از عوامل تنبلی افسردگی است ، روبرو شدن با مردم برای انسان افسرده کسالت آور وخسته کننده است.

7-احساس عدم مسئولیت در برابر دیگران :

اگر انسان در برابر دیگران احساس مسئولیت نکند وتنها به فکر خود باشد، در مسئولیتی که به عهده دارد تنبلی وسستی می­کند.

8-هم نشینی ودوستی باافرادتنبل:

تنبلی وسستی یک بیماری مسری است واز شخصی به شخص دیگر سرایت میکند از این رو اگر دوست انسان تنبل وسست باشد این تنبلی وسستی، او در انسان اثر میگذارد .

9-بی نظمیوبی برنامه­گی:

یکی از عوامل تنبلی وسستی بی نظمیوبی برنامه گی است نداشتن برنامه معین ومشخص در زندگی وبی توجهی به تدبیر وطراحی برای آینده ، کارهایی با حجم بسیار کم در نظر شخص به صورت انبوهی از کارهای انجام نشده مجسم میکند .این حالت باعث میشود تا شخص خود را نا توان از انجام آن کار ببیند ودر انجام آن تنبلی وسستی میکند

10-پذیرش کارهای طاقت فرسا:

گاه انسان به کاری مبادرت می­کند خودش ایجاد  که از توان او خارج است و چون نمی­تواند آن را به انجام برساند زمینه تنبلی وسستی را در او ایجاد میکند.

11-گاهی از ترس قضاوت دیگران تنبلی می­کند:

می­ترسد از اینکه نتواند کار را به خوبی انجام دهد و دیگران اورا بی عرضه وبی دست وپا بنامند .

12-تجربه نکردن لذتِ تلاش وکوشش.

بعضی ها چون لذت تلاش و کوشش را تجربه نکرده اند و نمی­دانند که تلاش و کوشش چه لذتی دارد همواره تنبلی می­کنند .

نسخه راههای درمان تنبلی وسستی:

1-پرورش روحیه عزم وطلب جدی:

با در نظر گرفتن این آیه که خداوند نعمتهایش را تغییر نمی­دهد مگر زمانی که فردخودش اراده تغییر داشته باشد :

قرآن کریم دراین زمینه می­فرماید :

« ذلِکَ بِأَنَّ اللَّهَ لَمْ یکُ مُغَیراً نِعْمَةً أَنْعَمَها عَلى‏ قَوْمٍ حَتَّى یغَیرُوا ما بِأَنْفُسِهِم‏

این، بخاطر آن است که خداوند، هیچ نعمتى را که به گروهى داده، تغییر نمى‏دهد جز آنکه آنها خودشان را تغییر دهند

2-بیان عوارض منفی سستی وتنبلی:

3-پرهیز از توجیه رفتارهای سست :

شخص تنبل راههایی برای اینکه کار خود را توجیه کند دلایلی را نقل می­کند هرچند خودش هم می­داند که دلایلش قانع کننده نیست .

چنانچه خداوند میفرماید :

الْإِنْسانُ عَلى‏ نَفْسِهِ بَصیرَةٌ وَ لَوْ أَلْقى‏ مَعاذیرَهُ

انسان بر نفس خویش بینا است ،اگر چه عذر هایی را بتراشد.

شخص تنبل برای درمان خویش بیش از هر چیز باید از عامل تقویت و ماندگار شدن تنبلی خود، یعنی توجیه گرایی، اجتناب ورزد وخود را گول نزند.

راه های پرهیز از توجیه گرایی :

الف - برای موجه جلوه دادن تاخیر در انجام کار ، دلایل گوناگون را دستاویز برای دفاع از خود قرار ندهد.

ب - توجیه دیگران برای فرار از وظیفه را نپذیرد ، تا تنبلی در خود او ودیگران تقویت نشود .

ج - به آدم تنبل واهمال کار گوشزد شود که ما در برابر برنامه ریزی نادرست او هیچ مسئولیتی نداریم و حتی نمی­خواهیم توجیهات او را بشنویم.

د - باید به توجیه­گر آگاهی دادکه توجیه کردن اشتباه،خود اشتباه دیگری است.

4- دست زدن به اقدام ونترسیدن از عدم نتیجه گیری : اینکه باید به خود باوراند که ما هم می­توانیم این کار را انجام دهیم .

5- جریمه

برای هر بارانجام ندادن کارجریمه­ای برای خود قرار دهد .

مثلا: یک نفر را میهمان کند ،یا اتاق را تمیز کند،یا به دیگران بیش از حد معمول ،پرداخت مبلغ معینی صدقه پرداخت کند. کمک به کارهای خانه.

اگر در تنبیه کردن به خود اعتماد ندارد دیگری را در جریان کار گذارد ویا مثلا پول خود را نزد او به امانت بسپارد تا هنگام تخطی از قرار خود ،آن شخص پول را به صندوق صدقات واریز کند.

6- تغییر محیط:

گاهی برای رفع تنبلی وسستی افراد باید محیط را تغییر داد .مثلا بسیاری از شاگردان در اطاق بسته نمی­توانند کتاب بخوانند وبعضی در باغ وبستان نمی­توانند کتاب بخوانند....

7- یافتن دوست منضبط:یکی از راههای از بین بردن تنبلی پیدا کردن دوستان با برنامه منضبط است دوستانی که از جهات مختلف با او هم سنخ وهم سلیقه باشد.

8- کاهش توقعات از خود: باید از توقعات خود کاهش داد وبه اندازه توان واستعداد وامکانات موجود از خود انتظار داشت .

9- وادار کردن خود به انجام کار با استفاده از زور:

توفیق اجباری نسبت به کاری جلب اختیاری به همراه دارد . انسان اگر پیوسته به کاری همت گمارد بالاخره در انجام آن موفق خواهد شد.

امام علی (ع):

امام علی (ع) :

مَن قَرَعَ بابا ولجّ ولج.

هر که پیوسته دری را بکوبد ناگزیر آن در برویش باز میشود

10- گاهی تنبلی می­کند و وارد کاری نمی­شود تا مورد قضاوت منفی دیگران قرار نگیرد. 



 






دوره شرطی شدن و تغییر

راهداری  چهارشنبه گذشته در فرهنگسرای مشق تهران  برای اولین بار  به اموزش شرطی شدن و تغییر اقدام کرد که مورد استقبال  فراوان قرار گرفت.



درمان تنبلی با راهکارهای عملی


خواب

در مقاله ی قبل با نام «روان‌شناسی تنبل ها!» مطالبی راجع به خصوصیات افراد تنبل و منشاء برخی از سهل انگاری ها بیان کردیم و اکنون نوبت به ارائه ی راهکار برای دور کردن تنبلی از زندگی مان می رسد با ما همراه باشید:

1-به خود پاداش بدهید.

بزرگ‌ترین نیروی انگیزه بخش در جهان، شور و هیجان و رضایت از کاری است که انجام می‌دهید. اگر احساس کنید که پاداش تلاش خود را می‌گیرید انگیزه‌ای برای کار بیشتر به دست می‌آورید؛ اما اگر کاری که می‌کنید هرگز به قدر کافی خوب نباشد ، زندگی، فعالیتی کسل‌کننده و بی‌نشاط می‌شود. اشخاص موفق و مفید اغلب به دلیل کاری که می‌کنند به خود امتیاز می‌دهند و احساس هیجان دارند.

 

2- قاطعیت نشان دهید.

خیلی‌ها به علت نداشتن قاطعیت و موافقت کردن با انجام کارهایی که علاقه‌ای به انجام آن ندارند، مسامحه می‌کنند. البته همه ما در مواقعی برای کمک به دیگران تن به انجام کارهایی می‌دهیم که به آن علاقه‌ای نداریم، اما اگر احساس کنید شما باید همیشه آری بگویید و همه را راضی کنید ، می‌تواند مساله‌ساز شود. ممکن است بیش از حد خود را متعهد کنید و به جای آن که برخوردی صادقانه داشته باشید ، تن به مسامحه دهید و آنوقت کار مهم تری را با تاخیر انجام دهید.

 

3- از کلمه باید استفاده نکنید.

تنبل‌ها بیشتر به خود می‌گویند: باید آن نامه‌ها را بنویسم ، باید شروع کنم. عبارت‌های بایددار معمولا موثر نیستند، زیرا احساسی از گناه تولید می‌کند و در نتیجه شرایطی فراهم می‌کنند که شما از انجام آن خودداری می‌کنید. در همان لحظه که به خود می‌گویید : «باید این کار را بکنم» احتمالا این اندیشه را در سر دارید ...«اما حالا به انجام آن مجبور نیستم، تا فرصتی دیگر صبر می‌کنم.» گاهی اوقات هر چه بیشتر به خود بگویید که باید کاری صورت دهید، انجامش به همان اندازه دشوار می‌شود.

 

4- مثبت فکر کنید.

 وقتی به کاری که از انجامش طفره رفته‌اید فکر می‌کنید ، احتمالا ناراحت می‌شوید و ترجیح می‌دهید کار دیگری بکنید. علتش این است که به خود پیام‌های منفی می‌دهید و در اثر آن خود را گناهکار و شکست خورده می‌بینید. می‌توانید برخورد با این افکار منفی را بیاموزید تا تحت تاثیر آنها قرار نگیرید. این افکار را یادداشت کنید. کار بسیار مهمی است.

اجازه بدهید تکرار کنم. علت طفره‌روی شما از کار این است که درباره آن به طرزی غیرمنطقی و غیرواقع‌بینانه فکر می‌کنید. وقتی از کاری اجتناب می‌کنید، همیشه درباره چیزی خود را فریب می‌دهید.اگر انام کاری برایتان سخت است ، نگرش خود را نسبت به انجام آن تغییر دهید .

اگر دلتان می‌خواهد دنیا تغییر کند، شکوه و شکایت نکنید،کاری بکنید به جای این که لحظات خود را با انواع نگرانی‌های اختلال‌آمیز نسبت به کارهای معوق مانده بگذرانید، با این نقطه ضعف فلاکت‌بار مبارزه کنید و پیوسته در لحظه حال زندگی کنید. یک فرد عمل‌کننده باشید، نه آرزوکننده، امیدوار یا انتقادکننده.

5- وقت مشخصی را تعیین کنید.

(مثلا چهارشنبه از ساعت 10 تا 15/10 دقیقه) و این وقت را منحصرا به انجام کاری که به تعویق انداخته‌اید اختصاص دهید. خواهید دید که همین 15 دقیقه کوشش، کل مشکل تعلل ورزی شما را از میان برمی‌دارد.

در به عهده گرفتن کاری که از آن پرهیز دارید شجاع باشید.یک عمل شجاعانه می‌تواند همه ترس‌های شما را از میان ببرد. دیگر به خود نگویید عملکردتان باید خوب باشد. به خاطر داشته باشید که نفس عمل کردن بسیار مهم‌تر است.

کلمات ای کاش، آرزو و شاید را از فرهنگ لغات خود حذف کنید.این کلمات ابزار به تعویق‌اندازی کارها هستند. هر وقت این کلمات وارد ذهن شما می‌شوند ، جملات تازه‌ای را جانشین آنها کنید. مثلا جمله «امیدوارم کارها رو به راه شوند» را به جمله «آن کار را عملی خواهم کرد» تبدیل کنید و این یکی را به زبان آورید.

 

6- نگاه دقیقی به زندگی خود بیندازید.

ببینید اگر می‌دانستید فقط 6 ماه دیگر زنده خواهید بود، آیا همین روش‌ها و همین کارها را انتخاب می‌کردید؟ اگر نه بهتر است کارهایی که «می‌خواهید» انجام دهید، زیرا به طور نسبی هر چه دارید همین است. اگر ابدیت زمان را در نظر بگیریم، 30 سال یا 6 ماه فرقی با هم ندارند. زندگی شما لحظه‌ای بیش نیست و تاخیر در هر کاری بی‌معنی است.

 

7-زمان حال را با دقت بررسی کنید.

ببینید اکنون از چه چیزی اجتناب می‌کنید و شروع به مقابله و مبارزه با ترس از زندگی مثبت و سازنده کنید. به تعویق اندازی موجب نگرانی نسبت به امری در آینده می‌شود و این نگرانی جانشین زمان حال شما می‌شود. اگر آن امر به صورت «اکنون» در آید نگرانی نسبت به آینده طبعا باید از بین برود.

اگر دلتان می‌خواهد دنیا تغییر کند، شکوه و شکایت نکنید،کاری بکنید به جای این که لحظات خود را با انواع نگرانی‌های اختلال‌آمیز نسبت به کارهای معوق مانده بگذرانید، با این نقطه ضعف فلاکت‌بار مبارزه کنید و پیوسته در لحظه حال زندگی کنید. یک فرد عمل‌کننده باشید، نه آرزوکننده، امیدوار یا انتقادکننده.

 





چگونه رفتارهای شرطی مطلوب را تقویت کنیم؟

رفتار شرطی را می توان به وسیله تقویت، محکم و قوی نمود و یا با عدم تقویت آنها را ضعیف کرد. به نظر ((کلارک هال)) کم شدن سائق اساس تقویت رفتار است. همانطور که قبلا ذکر شد، سگ پاولف هنگامی که زنگ چندین مرتبه نواخته شد ولی غذا به اونرسید، از نشان دادن عکس العمل خودداری کرد. در نتیجه رفتار شرطی موقعی ادامه خواهد یافت که فرد هدفی دربر داشته باشد. با در نظر داشتن احتیاج اولیه انسان برای ایمنی، جای تعجب نیست که فرد در مقابل انگیزه ای که تداعی کننده خطر است، عقب نشینی نموده یا پا به فرار بگذارد.

اگر در اثر یادگیری جدید شخص ببیند که آنچه از آن هراس داشت دیگر خطرناک نیست، رفتار وحشت زده خود را عوض می کند.

اغلب افراد بزرگسال ترسهای دوران کودکی خود را در نتیجه یادگرفتن اطلاعات جدید از دست می دهند. بدین معنی که آنان قادرند رفتارهای جدیدتری را در عوض رفتارهای قدیمی قرار دهند، زیرا فهمیده اند رفتارهای قبلی احتیاجات آنها را ارضاء نمی کند.

از طرف دیگر بعضی از افراد به رفتارهای شرطی غیر عادی خود ادامه می دهند، زیرا این رفتارها تنها طرقی است که آنان در ارضاء احتاج خود می شناسند. شرطی کردن رفتارها یکی از مراحل بسیار مهم یادگیری است ولی نمی توان تمام انواع آموختن را بر اساس ان تشریح نمود.

افراد فقط مانند ماشین، به عوامل خارجی عکس العمل نشان نمی دهند، بلکه آنها بر اساس آنچه یاد گرفته اند، با محیط خود رو به رو می شوند. به عبارت دیگر افراد فقط بازیچه عوامل شرطی یادگیری نیستند بلکه خود بر این عوامل تا حدی کنترل دارند و در حقیقت مسائل زندگی را حل می کند.





پروژه بزرگ یک و نیم میلیارد دلاری برای تشخیص مکانیسم مغز انسان!


تأمین مخارج مالی این پروژه عظیم بر عهده اتحادیه اروپا است و هدف اصلی آن ایجاد یک شبیه سازی هوشمند رایانه ای از مغز انسان خواهد بود. پروژه ای که به احتمال زیاد در خلل آن شاهد تشکیل یک پایگاه اطلاعاتی بزرگ متشکل از هزاران مقاله در ارتباط با مغز و اعصاب به صورت سالانه خواهیم بود.


فارنت: به تازگی شاهد کلید خوردن پروژه علمی جالب توجهی هستیم که سعی در تشخیص عملکرد کلی مغز انسان دارد، پس شاید شاهد این باشیم که هرمنوتیک این بار با روشی بسیار مستدل‌تر به پیشرفت خود ادامه دهد. یک پروژه علوم اعصاب با چشم انداز ده ساله و بودجه ای معادل یک میلیارد پوند که هدف آن بررسی تحول درک مغز انسان استو در آن دانشمندان بیش از 135 کشور جهان (بیشتر اروپا) در قالب یک گروه برای این پروژه، که به پروژه مغز انسان یا HBP نیز معروف است، تلاش خواهند کرد.

Human-Brain

تأمین مخارج مالی این پروژه عظیم بر عهده اتحادیه اروپا است و هدف اصلی آن ایجاد یک شبیه سازی هوشمند رایانه ای از مغز انسان خواهد بود. پروژه ای که به احتمال زیاد در خلل آن شاهد تشکیل یک پایگاه اطلاعاتی بزرگ متشکل از هزاران مقاله در ارتباط با مغز و اعصاب به صورت سالانه خواهیم بود.

شناخت

پروفسور هنری مارکرام، رئیس موسسه پلی تکنیک لوزان و مدیر پروژه HBP طی مصاحبه ای اعلام کرد: «پروژه مغز انسان در حقیقت یک تلاش جمعی برای ساخت یک فناوری رایانه نوین خواهد بود که به ما این امکان را می‌دهد تا تمامی اطلاعاتی که ما در طول سالیان متمادی از طریق مغز خود دریافت و ذخیره کرده‌ایم را به صورت رایانه ای جمع‌آوری کنیم. ما در ابتدای امر تلاش خواهیم کرد تا بفهمیم چه چیزی مغز انسان را منحصربه‌فرد ساخته است، باید مکانیسم بسیار جامعی در پس شناخت و رفتار مغز انسان وجود دارد و ما سعی می‌کنیم با دستیابی به این مکانیسم و عینی سازی تشخیص بیماری‌های مغز هم در حوزه پزشکی پیشرفت‌هایی را صورت دهیم و هم فناوری جدیدی را بر اساس نوع عملیات‌های محاسباتی مغز انسان به دنیا معرفی کنیم.».

دانشمندان درگیر در پروژه HBP اتفاق نظر دارند که در حال حاضر رایانه های موجود برای شبیه سازی عملکرد پیچیده مغز انسان پاسخگو نیستند ولی امیدوارند که بعد از گذشت یک دهه سوپر کامپیوترهایی که امروزه با سرعت مناسب در حال پیشرفت هستند بتوانند برای شبیه سازی اولین پیش نویس این پروژه بزرگ به آن‌ها کمک کنند. از این مسئله که بگذریم مانع دیگر میزان بسیار بالای اطلاعات تولیدی در پروژه است که با گسترش خود نیازمند یک حافظه محاسباتی بسیار عظیم خواهد بود.

پیچیدگی

پروژه HBP از نظر ساختار کلی و به دلیل قرار گرفتن در حوزه علوم اعصاب بسیار شبیه به پروژه ژنوم انسانی است که در آن هزاران دانشمند در سراسر جهان دهه‌ها مشغول به کار بودند و با صرف بودجه ای چند صد میلیون دلاری در نهایت موفق شدند توالی کد ژنتیکی انسان را به دست آورند. اما تفاوت عمده پروژه مذکور با پروژه HBP این است که در پروژه ژنوم انسانی دانشمندان در نهایت با نقشه برداری از هر سه میلیارد جفتِ باز موجود در هر سلول بدن انسان موفق به ترسیم کد ژنتیکی اصلی ما شدند اما در تحقیقات مربوط به HBP شکی وجود ندارد که دانش انسانی فعلاً قادر به نقشه برداری و ترسیم نمایه ای هرچند پیچیده از کل مغز انسان نیست. در یک کلام این پروژه بسیار پیچیده است.

مغز انسان حدود 100 میلیارد نورون یا سلول عصبی و بیش از 100 تریلیون اتصالات سیناپسی دارد. ولی با این وجود پیچیدگی کار سنگ مهمی جلوی راه این پروژه نیست، زیرا هدف اصلی پروژه HBP چیز دیگری است و آن ایجاد چندین نوع شبیه سازی رایانه‌ای از مغز انسان است.

به طور همزمان دانشمندان دانشگاه منچستر در حال ساخت یک مدل هستند که قادر خواهد چیزی حدود 1 درصد از عملکرد کلی مغز انسان را شبیه سازی و تقلید کند. مدیریت این پروژه که به پروژه SpiNNaker معروف است را استیو فربر یکی از پیشگامان صنعت رایانه در جهان که نقش کلیدی در ساخت میکروکامپیوتر بی‌بی‌سی نیز داشته بر عهده دارد.

وی در مصاحبه اخیر خود گفت: «من زندگی حرفه ای خود را صرف ساخت رایانه‌های معمولی کرده‌ام و هر ساله شاهد رشد چشمگیر آن‌ها در تمامی حوزه خصوصا در حوزه عملکرد بودم اما باید اعتراف کرد که رایانه‌ها هنوز هم نمی‌توانند کارهایی را که یک انسان به طور غریزی انجام می‌دهد شبیه‌سازی و تقلید کند. برای مثال شما می‌توانید اطفالی را در نظر بگیرید که به سادگی هرچه تمام قادر به شناسایی مادر خود هستند ولی نوشتن برنامه ای که یک رایانه را قادر به شناخت فردی خاص کند عمل بسیار پیچیده و وقت گیری است.».

رایانه‌های نورومورفیک

دانشمندان بر این باورند که باز کردن قفل این اسرار می‌تواند کمک شایان توجهی به یک جهش بزرگ در حوزه فناوری اطلاعات داشته باشد. با ساخت رایانه‌های به اصطلاح نورومورفیک در آینده، دستگاه‌ها قادر خواهند بود همانند یک مغز مطالب را دریافت کرده و از آنها استفاده کنند.

پروفسور مارکرام در همین زمینه اضافه کرد: «با استفاده از دانش تولیدی در پروژه HBP ما می‌توانیم چیپ‌های رایانه‌ای تولید کنیم که با به همراه داشتن مهارت‌های تخصصی و درک مغز یک انسان قادر خواهند بود مجموعه بسیار بزرگ و پیچیده از داده‌ها را دریافت و به سادگی هرچه تمام‌تر تجزیه و تحلیل کنند.».

از فواید دیگر این مغزهای دیجیتال می‌توان به امکان مقایسه مغز سالم و بیمار در مدل‌های کامپیوتری اشاره کرد.

مغز در برابر رایانه

رایانه‌ها در انجام کارهای ساده عملکرد فوق‌العاده ای دارند و می‌توانند حتی محسابات ریاضی را بسیار سریع‌تر از مغز یک انسان انجام دهند ولی مغز یک انسان بالغ در زمینه انجام اعمال مرتبط با ادراک و یادگیری تا حدی خیلی زیادی بر یک رایانه برتری دارد. سوپرکامپیوترها هر ساله سریع‌تر از قبل در حال رشد اند. بزرگ‌ترین سوپرکامپیوتر موجود سرعت پردازشی دارد که با مقیاس پتافلاپ سنجیده می‌شود (یک فلاپ برابر با هزار تریلیون عملیات اعشاری در هرثانیه است).

سوپرکامیپوتر چینی «تیانهه 2» که بزرگ‌ترین سوپرکامپیوتر موجود در جهان نیز نام دارد سرعت پردازشی معادل 34 پتافلاپ در هر ثانیه دارد که در شرایط خاص تا 100 پتافلاپ در ثانیه نیز قابل افزایش است. اما تنها برای شروع به کار پروژه HBP و ساخت یک مدل بسیار ساده از عملکرد واقعی مغز دانشمندان نیاز به رایانه‌ای با قدرتی 10 برابر بیشتر از تیانهه 2 دارند، رایانه‌ای که اگر ساخته شود مقیاس اگزافلاپ را به خود اختصاص خواهد داد.

تصور می‌شود اولین رایانه اگزافلاپ دنیا تا چند سال آینده با قابلیت پردازش میلیاردها میلیارد اطلاعات در طول یک ثانیه تا چند سال دیگر ساخته خواهد شد. اما استفاده از چنین رایانه ای برای انجام محسابات به انرژی خروجی از یک ایستگاه برق قدرت نیاز دارد، برعکس مغز انسان که همان اعمال را تنها با 30 وات انرژی انجام می‌دهد.

بیماری‌های مغز

یکی از اهداف کلیدی پروژه ای که تا به این جا درباره آن با شما صحبت کردیم رسیدن به یک درک علمی بالاتر از بیماری‌های مغز انسان است. دانشمندان در حین انجام تحقیقات خود در تلاشند تا یک نقشه راهبردی از اختلالات عصبی انسان و نحوه ارتباط آن‌ها با یکدیگر را بنا کنند. تیم پروژه HBP معتقد است که یافته های آینده آن‌ها می‌تواند راهگشای مناسبی برای شناخت بهتر بیماری‌های مغز و درمان آن‌ها باشد.

هزینه های عظیم سالانه HBP در همین شروع کار سیلی از انتقادات را متوجه اتحادیه اروپا کرده است که به خودی خود شبهاتی را نیز در نیل به اهداف این پروژه به وجود می‌آورد. منتقدین از این هراسان اند که مبادا با خرج چنین سرمایه عظیمی دانشمندان تیم HBP نتوانند نهایتاً به اهداف ترسیم شده خود در طول یک دهه دست یابند.

اما پروفسور استیو فربر بر این باور است که همین حالا بهترین زمان برای آغاز یک تلاش است. وی در همین زمینه گفت: «دلایل بسیاری برای ایجاد شک و تردید از این که آیا پروژه می‌تواند عملکرد کلی مغز انسان را ترسیم کند یا خیر، وجود دارد. ولی ما به کار خود ادامه می‌دهیم چرا که حتی اگر نتوانیم نهایتا در طول بازه زمانی درخواستی به اهداف اصلی خود برسیم، مطمئناً در طول همین زمان پیشرفت‌های خوبی را در زمینه های پزشکی، محاسباتی و اجتماعی صورت خواهیم داد.».





10 روش برای فریب دادن و وادار کردن مغز خود برای انجام کارهای مورد نظر!


به احتمال قریب به یقین برای شما اتفاق افتاده که بایستی کاری را انجام بدهید ولی مغز شما به شما پیشنهاد انجام یک کار دیگر را بدهد و یا اصولاً مغز شما آن حس و حال انجام کار را به شما ندهد! در اینجا باهم 10 روشی را که می‌شود مغز انسان را فریفته و به کار مورد نظر وادار کرد با یکدیگر مرور می‌کنیم.


فارنت: به احتمال قریب به یقین برای شما اتفاق افتاده که بایستی کاری را انجام بدهید ولی مغز شما به شما پیشنهاد انجام یک کار دیگر را بدهد و یا اصولاً مغز شما آن حس و حال انجام کار را به شما ندهد! مغز انسان اتاق فرمان تمام بدن انسان است و در اینجاست که تمام دستورات اجرایی صادرشده و به بقیه اجزای بدن مخابره می‌شود.

Trick-Brain

البته در پیچیده بودن مغز انسان شکی نیست ولی با این وجود در اینجا باهم 10 روشی که می‌شود مغز انسان را فریفته و به کار مورد نظر وادار کرد و یا اگر دقیق‌تر بگوییم 10 روشی  که می‌شود با آن جلوی مغز خود قد علم کرد را با یکدیگر مرور می‌کنیم.


10- به برنامه‌های سالم و غیر مضر بچسبید تا دچار هوس‌های نهان در ضمیر ناخودآگاه خود نشوید

Staying-healthy

یکی از ویژگی‌های منحصربه‌فرد مغز انسان‌ها توانایی ذخیره فوق‌العاده اطلاعات ورودی به مغز از طرق حواس پنج‌گانه است و نکته جالب درباره این توانایی در قدرت ذخیره بالای اطلاعات نیست بلکه در ذخیره کردن این اطلاعات در قسمت ناخودآگاه مغز انسان است؛ به گونه‌ای که در اکثر مواقع شاهد آن هستیم که بدون اینکه انسان از تجربه‌ گذشته‌اش چیزی به خاطر داشته باشد بدن او به صورت خودکار به آن خاطره که می‌تواند موارد زیادی را شامل شود (از مزه یک غذا گرفته تا ترس از ارتفاعی که همگی می‌تواند ریشه در کودکی فرد داشته باشد ولی فرد آن خاطرات را به یاد نداشته باشد) واکنش نشان می‌دهد؛ به این فرایند بازخوانی اطلاعات، شرطی‌سازی گفته می‌شود.

حال برای استفاده از این ویژگی علیه مغز چه باید کرد؟ در اینجا بایستی از این روش برای شرطی‌سازی خود در راستای دلخواه استفاده کرد؛ مثلاً می‌شود هر وقت که کار دلخواه و دل‌چسبی را انجام دادیم بلافاصله یک لیوان شیر بخوریم که این عمل باعث شرطی شدن ما نسبت به شیر در راستای دلخواه می‌شود. در کل قاعده بازی به این صورت است که هرچه بیشتر به مغز خود به خاطر کارهای خوب پاداش دهی کمتر مغزت به خاطر پاداش تن به کارهای بد می‌دهد.


9- به زندگی با دیدی جدید نگاه کنید

Declutter-life

همه ما در زندگی این موضوع را مرتب پیش خود تکرار می‌کنیم که هر چیزی روزی به درد ما می‌خورد که نتیجه این دیدگاه درخواست غیرارادی مغز انسان برای حفظ عادات و اطلاعات غیرضروری و بعضاً مضر است، حال اگر ما این دیدگاه خود را تغییر داده و مرتب پیش خود این جمله طلایی را تکرار کنیم که “جدید همیشه بهتر است” می‌توانیم شاهد تغییرات شگفت‌انگیزی درون خود باشیم زیرا با این طرز فکر عملاً به مغز خود القا می‌کنیم که بایستی عادات و افکار قدیمی را رها کرد و به سمت دنیای مرموز و پر رمز و راز خارج حرکت نمود. یک راهکار مناسب این است که با خود بیاندیشیم اگر همه چیز را یکباره از دست دهیم چه اتفاقی می‌افتد؟ چه چیزهایی را دوباره می‌خرید و از چه چیزهایی می‌گذرید؟ به این ترتیب می‌توانید از شر افکار و اشیای اضافه خلاص شوید.


8- روز خود را طولانی‌تر کنید تا نگران این باشید که چه بایستی در روز بکنید

Longer-day

درست است که میزان خلاقیت و مفید بودن در روز برای شما مهم است ولی مغز انسان به دلیل جاه‌طلبی خود هرگز از برنامه روزمره راضی نخواهد بود و تماماً این‌گونه به نظر می‌رسد که گویا زمان برای شخص بسیار کم است و این موضوع باعث ایجاد نوعی عذاب دایم برای شخص خواهد شد.

خوشبختانه برای حل این مشکل دانشمندان به این نتیجه رسیده‌اند که هرچه اطلاعات برای پردازش برای مغز انسان بیشتر باشد تشخیص گذر زمان نیز برای مغز انسان دشوارتر خواهد شد در نتیجه انسان فکر می‌کند که زمان به کندی می‌گذرد و احساس می‌کند که زمان بیشتری در طول روز در اختیار او قرار گرفته است. پس برای طولانی کردن روز خود بایستی تا جایی که می‌توانید به یادگیری و تجربه کردن اتفاقات، افراد، اطلاعات و … جدید بپردازید.


7– کارها را سریعاً انجام دهید و زیاد از حد به عواقب فکر نکنید!

Get-works-done

مغز انسان به گونه‌ای طراحی‌شده که مرتب از چگونگی‌ها سؤال می‌کند و عواقب کار را زیرورو می‌کند، صد البته که این مطلب ناراحت‌کننده نیست ولی اگر به این موضوع دقیق‌تر نگاه کنیم شاهد آن هستیم که مغز انسان به گونه‌ای در این زمینه عمل می‌کند که موجبات فراموشی اصل مطلب و در نتیجه عقب افتادن کار می‌شود لذا توصیه ما این است که این موارد را خیلی مدنظر قرار نداده و بیشتر به اصل مطلب توجه کنیم.


6- هزار دوست اندک و یک دشمن زیاد

Making-friends

بسیاری از اوقات شاهد آن هستیم که در روابط اجتماعی خود دچار یکسری مشکلات قضاوتی می‌شویم بدین صورت که به دلایل نامعلومی از شخصی بدمان می‌آید که ریشه‌یابی این قضیه به مسئله شرطی شدن فرد نسبت به یک شخصیت و یا رفتار خاص و یا حتی گاه یک تکه کلام خاص یا اسم خاص برمی‌گردد.

در نتیجه توصیه می‌شود که با استفاده از اولین تاکتیک گفته‌شده این مشکل را حل کرد. در اینجا توصیه ما به شما این است که تا جایی که می‌شود خود را با آن فرد درگیر کرده و اوقات بیشتری را با او گذرانده زیرا این امر موجبات ظاهر شدن دیگر ویژگی‌های فرد شده که ممکن است در تغییر نگرش شما نسبت به او کارساز باشد. حال اگر دریافتید که قضیه برعکس است و اوست که به اشتباه از شما فراری است می‌توانید با درخواست‌های مکرر از او در ایجاد این رابطه اجباری و در نتیجه بهبود این دیدگاه کمک کنید.


5– بر روی نکات مثبت تمرکز کنید تا بر روی نکات منفی

Focusing-on-positive-things

 آیا تا به حال برای شما اتفاق افتاده است که یک واقعه کوچک تمام روز شما را خراب کند و به اصطلاح عامیانه به شما ضد حال بزند؟ نکته ناخوشایندی که در رابطه با مغز انسان وجود دارد این است که تأثیر اتفاقات بد بر روی آن بیش از اتفاقات خوب و شیرین است. همین امر باعث تمرکز بیشتر مغز بر روی نکات منفی می‌شود؛ در راستای از بین بردن این تمرکز منفی که خودبه‌خود کیفیت زندگی را پایین می‌آورد بایستی سعی شود که به مسایل مثبت اندیشید و کمتر به مسایل منفی نگریست و آن را واکاوی کرد. البته به تجربه شخصاً اعتراف می‌کنم که این امر کار بسی دشوار است ولی با تمرین و تکرار آثار زیبای آن را در زندگی خود شاهد خواهید بود. حال به تجربه می‌توان به شما عزیزان گفت که راه حل این قضیه و یا اگر بهتر بگوییم کلید طلایی این قضیه در این است که اتفاقات بد زندگی را اتفاقات تعیین‌کننده و تمام‌کننده زندگی خود ندانیم و همیشه امیدوار به آینده باشیم زیرا هیچ کس از آینده خود خبر ندارد.


4- واقع‌بینانه تصمیم بگیرید نه خوش‌بینانه

optimism.someone-will-come

تحقیقات بسیاری در زمینه پایه‌های تصمیم‌گیری انسان انجام‌شده که نتیجه آن‌ها باعث حیرت شما می‌شود،تحقیقات نشان می‌دهد که مغز انسان همیشه در راستای آینده‌ای خوش حرکت می‌کند در نتیجه تصمیمی که می‌گیرد بر اساس این پیش‌بینی است که آینده به کام انسان خواهد بود. نتیجه تصمیمات گرفته‌شده همگی بر پایه‌های خوش‌بینی هستند؛ مثلاً برای همین است که همه فکر می‌کنند در قرعه‌کشی برنده می‌شوند و یا مثلاً سیگاری‌ها فکر می‌کنند که دیگران بر اثر سیگار کشیدن می‌میرند و برای آن‌ها مشکلی پیش نمی‌آید.

در نتیجه برای غلبه بر این واقعیت ذهنی بایستی همواره واقع‌بینانه تصمیم بگیریم و در همین راستا بایستی توجه داشته باشیم که زمانی که می‌خواهیم تصمیم‌گیری کنیم بایستی مطلب مورد نظر را خوب واکاوی کنیم.  علاوه بر آن بایستی خود را در همه موقعیت‌های احتمالی قرار دهیم تا بتوانیم با پیامدهای احتمالی روبرو شویم و در نتیجه بر اوضاع مسلط گردیم.


3- به جای آتش زدن به مال خود آن را پس انداز کنید

Saving-money

حتماً تا به حال با افرادی سروکار داشته‌اید که می‌گویند نمی‌توانند پول خود را پس انداز کنند و تا آن را به دست میآورند بلافاصله خرجی می‌کنند و جالب است که بدانید بیشتر این افراد پول خود را در راستای اهداف کم ارزش و بعضاً بی‌ارزش خرج می‌کنند، حال سؤالی که مطرح می‌شود این است که آیا این موضوع ارتباطی با مغز انسان  دارد؟ پاسخ مثبت است، به دلیل توانای پایین مغز انسان در بازخوانی غیرارادی صحیح تمام خاطرات مخصوصاً دوران بی‌پولی و یا دوران سخت به دست آوردن پول انسان‌ها به محض به دست آوردن پول آن را آتش زده و ناگهان شاهد دستان خالی خود هستند! لذا توصیه ما به این افراد این است که تا می‌توانند به خود دوران بی‌پولی و دوران به دست آوردن پول را یادآوری کنند تا از اسراف و نابودی بی‌مورد اموال خود جلوگیری کرده و آن علف خرس (!) را در جای درست و مناسب آن با حداکثر بازدهی مصرف نمایند البته ایجاد حساب پس انداز نیز تا حد زیادی در این راستا می‌تواند کارساز و مشکل‌گشا باشد مشروط بر اینکه نتوان بدون پشتوانه صحیح فکری به آن حساب دست‌درازی کرد.


2- شاد باشید

happy

مغز انسان به گونه‌ای طراحی شده است که می‌تواند آینده را ترسیم کند البته همگان بر ساختگی بودن آن آینده واقف هستید زیرا از آینده واقعی کسی خبر ندارد، حال که مغز ما چنین توانایی دارد بایستی از آن در راستای شاد زیستن نهایت استفاده را برد و نبایستی به گذشته تاریک فکر کرد و مرتب غصه آن را خورد؛ چرا که با ترسیم آینده‌ای هر چند خیالی برای لحظاتی هم که شده می‌توان شاد زیست و از طرفی شاهد هستیم که همین لحظات خیالی هم می‌تواند الهام‌بخش و در نتیجه انگیزه‌بخش به زندگی ما شود که این از برکات ذهن انسان است که باید به صورت بهینه حداکثر بهره را از آن برد.


1– همواره در نظر داشته باشید که دنیا بر محوریت شما نمی‌چرخد

pointing-at-you

مغز انسان به گونه‌ای عمل می‌کند که تمایل شدید به خود محوریت و خودرأیی دارد و نه تنها در این راستا گه‌گاه دچار مشکل می‌شود بلکه تمام پروسه تصمیم‌گیری را به خطر می‌اندازد و باعث انحراف شما از واقعیات می‌شود. حال آن که دیده می‌شود که فردی تصمیم اشتباهی می‌گیرد و یا مثلاً دچار بن‌بستی در مسیر حرکت خود می‌شود و در کل آن گونه که پیش‌بینی می‌کند نمی‌تواند برنامه‌اش را به جلو ببرد در نتیجه تقصیر این انحرافات و عقب‌ماندگی‌ها را به گردن دیگران و یا متأسفانه بدشانسی می‌اندازد و در کل از واقعیت که محور قرار دادن خود است طفره می‌رود، در زمینه شانس و اقبال باید بگوییم که تماماً ساخته ذهن ناقص بشریت است وگرنه تمام اتفاقات دنیا همگی بسته به دید ما دارد؛ چیزی تحت عنوان بدشانسی و یا خوش‌شانسی وجود ندارد و صرفاً آن‌ها طرز فکر و دیدگاه ما به واقعیات هستند. در کل برای مقابله با این مورد خودمحوری مغز هیچ راه‌ حلی وجود ندارد جز تلاش بر دیدن واقعیات محض و بس.





ده تمرین برای بهبود تمرکز

می توانید عملاً قدرت فوق العاده تمرکز را دریابید؛ وقتی که واقعاً مصمم هستید و خالصانه سعی در پیشرفت درستان یا قبول شدن در امتحانی را دارید یا وقتی که در حال انجام دادن یکی از بازی های مورد علاقه خود هستید، قدرت تمرکز در اختیار شماست.

این نوع تمرکز، در اثر نیاز و یا خواسته ای از شما افزایش می یابد. با افزایش اصولی و سیستماتیک تمرکز، می توانید آن را به تسلط خود درآورده و از توانا بودن در بکارگیری آسان مهارت تمرکز بدون هیچ تقلایی، اطمینان حاصل کنید. تمرکز عالی و واقعی در طی یک پروسه کند و حلزونی از طریق کارهای روزمره و فقط با انجام تمامی تمرینهای آن، پرورش پیدا می کند. برای حصول چنین تمرکزی، باید از روشی منطقی و عملی استفاده کرد.

وقتی شروع به یادگیری تمرکز می کنید، باید مکان مناسبی را بیابید که بتوانید در آنجا تنها باشید و مزاحمتی برایتان ایجاد نشود. اگرمی توانید چهار زانو روی زمین یا روی صندلی بنشینید. طوری بنشینید که ستون فقراتتان صاف باشد. چند نفس عمیق و آرام بکشید و بدن خود را ریلکس و شل کنید. در ذهن خود همه ماهیچه ها و همه بخشهای بدن را مرور کرده و آرام کنید.

تمرینهای زیر در بهبودی مهارت تمرکز، به شما کمک می کند:

تمرین اول:

طرحی را در ذهن خود روشن و واضح کنید و ببینید که چقدر می توانید ذهن خود را بر آن متمرکز نگاه دارید. خوب است که در ابتدای کار ساعتی داشته باشید و زمان را پیگیری کنید.

فرض کنید که می خواهید سلامتی را به عنوان یکی از بهترین نعمتهای این دنیا به تصور در آورید. اجازه ندهید که هیچ طرح دیگری به ذهنتان سرک بشکد. اگر در لحظه ای، طرح دیگری مزاحمت ایجاد کرد، آن را از ذهن خود دور کنید. عادت کنید که بر این طرح به مدت ده دقیقه در روز تمرکز کنید. آنقدر تمرین کنید تا بتوانید در هنگام تمرکز، فکر چیزهای دیگر را از ذهن حذف کنید. ممکن است نیاز داشته باشید که این تمرین را مرتباً در ده روز یا بیشتر اجرا کنید تا بتوانید مهارتهای تمرکزی را کم کم ملکه ذهن خود کنید.

تمرین دوم

کتابی را بر دارید و کلمات هر پاراگراف را بشمارید. برای بار دوم کلمات را بشمارید تا مطمئن شوید که تعداد آن را درست شمرده اید. اول با شمردن کلمات یک پاراگراف شروع کنید و وقتی که آسان تر شد، همه کلمات صفحه را بشمارید. این کار را بطور همزمان بصورت ذهنی و فقط با چشمانتان انجام دهید.

جسم ساده ای مانند قاشق، چنگال و یا لیوانی را بر دارید. به آن تمرکز کنید و شی را از هر طرف بدون بیان توصیفی از آن، نگاه کنید؛ یعنی هیچ کلمه ای در ذهنتان نباشد. فقط به شی بدون فکر کردن به کلمات نگاه کنید.

تمرین سوم

یک نقشه هندسی کوچک بکشید که سایزی حدود سه اینچ (7.6 سانتی متر) داشته باشد و به شکل یک مثلث، مربع یا دایره باشد. آن را با هر رنگی که دوست دارید بکشید و بر آن تمرکز کنید. فقط به نقشه نگاه کنید. هیچ کلمه ای را در ذهن نیاورید، انگار فقط نقشه وجود دارد. نقشه روبروی خود را نگاه کنید و سعی کنید که چشمانتان را خسته نکنید.

تمرین چهارم:

به درون خود تمرکز کنید. دراز بکشید و مصرانه ماهیچه های خود را شل کنید. به ضربان قلب خود تمرکز کنید. به چیز دیگری توجه نکنید. تصور کنید که این عضو فوق العاده بدن شما چگونه خون را به دیگر بخشهای بدنتان پمپاژ می کند. سعی کنید بطور واقعی تجسم کنید که خون چگونه مخزن فوق العاده خود را ترک کرده وبه داخل جریانی که مستقیماً به سوی انگشتهای پای شما پایین می رود، جاری می شود. باز هم جاری شدن خون را از بازوها به نوک انگشتان خود تصور کنید. بعد از کمی تمرین، می توانید واقعاً بوسیله فکر خود، عبور خون را احساس کنید.

تمرین پنجم:

تمرکز خود را مشاهده کنید. بر روی صندلی بنشینید و ساعتی را که ثانیه شمار دارد، بر روی میز قرار دهید. در حین اینکه ثانیه شمار نزدیک می شود، آن را با چشمان خود دنبال کنید. این کار را حدود پنج دقیقه انجام دهید و به هیچ چیز جز ثانیه شمار ساعت فکر نکنید؛ اگر بتوانید هر فکر یا طرح دیگری را که در جریان آگاهی شما قرار می گیرد تابع این تصور کنید، می تواند تمرین بسیار خوبی برای زمانهایی باشد که فقط چند دقیقه برای سپری کردن دارید. انجام این کار خصوصاً با عقربه ثانیه شمار، دشوار است اما با افزایش قدرت خواستن که برای موفقیت در این کار لازم است، به ارزش آن دست می یابید. سعی کنید که تا جایی که می توانید در طی این تمرینها آرام بمانید.

تمرین ششم:

چشمهای خود را ببندید و رقم یک را در جلوی خود تصور کنید و وقتی که توانستید آن را واضحاً ببینید، در ذهن خود بگویید "یک". اجازه دهید که یک ناپدید شود و شروع به تصویرسازی رقم دو کرده و وقتی آن را دیدید، در ذهن خود بلند بگویید "دو". اگر می توانید، این پروسه را تا عدد صد ادامه دهید.

تمرین هفتم:

یک شی مانند یک شیرینی نیمه خورده شده ، سکه یا خودکاری را در روشنی نگه دارید و سعی کنید که هر یک از ماهیچه های بدن خود را شل کرده و بر جسم تمرکز کنید. سعی کنید که به شکل، رنگ و جنس آن فکر کنید و فرم آن را بخاطر بسپارید. سپس چشمان خود را ببندید و سعی کنید که آن را در ذهن خود تصویرسازی کنید. اگر نتوانستید، چشمانتان را دوباره باز کنید و از اول شروع کنید.

تمرین هشتم:

هر صبح وقتی که تلاش می کنید خواب خود را بخاطر بیاورید، گزارشی از خواب خود بنویسید و در شب، قبل از اینکه بخواب بروید، روزی که بر شما گذاشته را ارزیابی کنید. این تمرین در بخاطر آوردن و وضوح رویاهایتان به شما کمک می کند.

تمرین نهم:

نقطه ای را بر روی دیوار اتخاب کنید و به آن نگاه کنید، البته خیلی روی آن متمرکز نشوید. همه افکار را از ذهنتان پاک کنید و با تمام تلاش خود بر تنفستان تمرکز کنید. تا جایی که می توانید ادامه دهید.

تمرین دهم:

در هنگام مطالعه، کسی فکر نمی کند که بتواند در آن لحظه افکارش را بر موضوع متمرکز کند. هر کسی باید خود را طوری آموزش دهد که بتواند واضحانه تصور کند. یک تمرین استثنایی برای این منظور، این است که موضوعی را در روزنامه خوانده و ببینید که تا چند کلمه می توانید ادامه دهید. خواندن موضوعی در روزنامه به منظور گرفتن مطلب اساسی، نیازمند به تمرکز مرزی است. اگر توانایی نوشتن آنچه را که خوانده اید ندارید، می توانید بفهمید که تمرکزتان ضعیف است. اگر مایل باشید می توانید بجای اینکه آن را بنویسید، سعی کنید آن را بصورت ذهنی حفظ کنید. به اتاق بروید و اگر در حال صحبت با کسی بوده اید، صحبت خود را قطع کنید. شما خود خواهید توانست که از تمرینهای با ارزشی مانند این تمرینها، در توسعه تمرکز و پرورش قدرت تصور استفاده کنید.

نتایج پرورش تمرکز:

تسلط بر افکار

آرامش فکر

اعتماد به نفس

قدرت درونی

قدرت خواستن

مهارت متمرکز کردن فکر

حافظه بهتر

مهارت انتخاب تصمیمات و ادامه دادن آنها

عملکرد بهتر در زندگی روزانه، چه در خانه و چه در کار

مهارت در مطالعه کردن و درک بی درنگ

جلوگیری از متوقف شدن با افکار وطرحهای گذرا از ذهن

رهایی از افکار غیرضروری و آزاردهنده

توانایی اینکه هر وقت مایلید بتوانید چیزی را که می خواهید تصور کنید

شادی درونی

کمک به پیشرفت توانایی های ذهنی

تصویرسازی و تخیل هدایت یافته ی خلاقانه تر، موثرتر و قدرتمندتر

تعمق صحیح

روشن بینی معنوی

تمام تلاش خود را بر تمرینها بگذارید. چیز دیگری را در نظر نگیرید. سعی کنید که به خواب نروید یا موضوعهای دیگری را تصور نکنید و در ذهن به تصویر نکشید. در لحظه ای که می بینید که عملاً به اندیشیدن درباره چیز دیگری مشغول شده اید، تمرین را متوقف کرده و از اول شروع کنید. وقتی در انجام آن ماهر شدید، زمان را بیشتر کنید و در صورت امکان، بخش دیگری را در روز به آن اختصاص دهید. در ابتدای کار خیلی تلاش نکنید. ممکن است که فکر کنید تمرینها خیلی آسان و ساده است و سعی کنید که همه آنها را یک باره انجام دهید. اما بهتر است که با سرعت حلزونی شروع به کار کنید، از مغزتان زیاد کار نکشید و به آن فشار نیاورید. سعی کنید که قبل از شروع تمرین بعدی، تمرین قبلی را کامل اجرا کنید.

اگر این تمرینها به نظرتان خیلی سخت می رسد، یا افکار برای شما مزاحمت ایجاد می کند و باعث می شود که به چیزهای دیگری فکر کنید نگران نشوید. هر کسی در طی راه با سختی ها مواجه می شود. کسانی موفق می شوند که ادامه می دهند و هرگز تسلیم نمی شوند. اگر علیرغم سختی ها و پریشانی ها سماجت بخرج دهید، تاج موفقیت بر سر تلاشهای شما قرار خواهد گرفت.








  • تعداد صفحات :26
  • 1  
  • 2  
  • 3  
  • 4  
  • 5  
  • 6  
  • 7  
  • ...